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제출
(2) 부도와 법정관리 신청
(3) 부도 후 노사협상
(4) 인원감축 자구계획안과 노조의 반발
(5) 경찰의 강제진압과 매각협상
(6) GM의 협상전략 세계화란?
Corporate
History
기업의
경영전략
우리의
피해사례
시사점
결론
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구조조정
3. 아웃소싱
Ⅳ. 자본의 경영합리화
1. 경영합리화 전략의 노동착취적인 본질
2. 협조주의 강화적 대노조전략
Ⅴ. 자동차산업의 경영합리화
Ⅵ. 경영합리화 추진 사례
1. 회사 개요
2. 합리화 추진목표
3. 합리화 추진방향
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정(분식회계+부실감사)
[1] 회계부정 (Accounting Fraud)
(1) 분식회계 (window dressing settlement)
① 분식회계의 동기
② 분식회계의 유형
③ 분식회계의 사례 : sk글로벌
(2) 부실감사
1) 부실감사의 사례 : 현대건
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정부의 인위적인 산업정책이나 감독 부실
3. 분식회계의 수법
(1) 가공매출액 계상
(2) 재고자산 과다 계상
(3) 부채의 과소 계상
4. 분식회계의 사례
(1) 대우그룹
(2) SK그룹
5. 분식회계의 방지 대책
(1) 정부의 분식회계 종
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기어박스 주변의 부품을 공유
·2001년: 80년만에 사상 첫 적자(800억엔 규모) 후 자회사 축소, 생산품목 축소, 인력구조정 등 대대적인 회사 조직을 개편을 통해 위기 돌파 기업소개
코마츠 vs 캐터필러
유사기업의 사례
결론 및 시사점
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가장 알맞은 형태를 조직이 가질 수 있도록 노력해야 하겠다. 1. JAL 일본항공 기업선정배경
2. 기업소개
3. CEO 소개
4. JAL의 과거 경영위기 상황연구
5. 위기극복 경영전략 사례분석
6. JAL의 경영성과분석
7. 결론 및 나의의견
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정도로 노동시장의 불안정성이 심각한 수준이며 임금격차 및 소득격차의 확대로 노동시장의 이중구조도 심화되고 있다.
공공부문 및 금융부문의 구조조정이 계속되면서 정부 및 기업의 일방적 구조조정의 강행과 이에 저항하는 노동측 간의
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구조조정을 추진하는 기업은 더 이상 일률적인 임금억제의 요구보다는, 교육·훈련 수준이 낮은 잉여인력·부서를 방출하고 핵심인력에게 인상된 임금을 주고 싶어한다. 반면 노조는 낮은 지위의 노동자가 불황과 구조조정의 위협에 더욱 시
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구조조정을 통해 비정규직화 되며 급기야 해고라는 절차를 밟는다. 가만 보면, 이 구조조정의 원흉은 기업가와 잘못된 경영방침인 경우가 대다수임에도 불구하고, 그것의 잘못을 종사자들에게 돌린다. 이 경영기법은 ‘인간’이 아닌 ‘법인
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사례, 금호타이어 6시그마, 금호타이어의 경영현황, 금호타이어의 6시그마도입전략, 6시그마경영 도입 기본방향, 균형성과표, BSC)
서 론
1997년 국제통화기금 관리를 겪으면서 국내의 많은 기업들은 구조조정과 함께 선진기업
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