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기업”이라는 이미지를 제시하였다.
2. 새로운 경영헌장의 내용(바른마음경영헌장)
글로벌화를 위해 새롭게 제정되어진 바른마음경영헌장은 과거에 직원 교육수준에 머물던 윤리강령을 명문화 것으로 신뢰성과 정직성, 연대의식, 개방성을
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기업의 윤리경영 시스템 (3C 기준)
윤리강령
(Code of conduct)
준수 감독조직
(Compliance check organization)
교육을 통한 공감
(Consensus by ethic education)
존슨앤존슨
·기업의 사회적 책임공표
(1935년)
·우리의신조(Our Credo)」제정 (1943년)
*36개국어로 번역
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윤리경영시스템의 구축 : 기업의 이미지 개선을 위해 윤리강령을 제정하는 차원을 넘어 교육, 내부제보, 평가 등을 일괄되고 지속적으로 실행할 수 있는 실천시스템을 구비해야 한다. 윤리경영이 여유있는 기업이 추진하는 선택사항이 아니
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윤리경영시스템의 구축 : 기업의 이미지 개선을 위해 윤리강령을 제정하는 차원을 넘어 교육, 내부제보, 평가 등을 일괄되고 지속적으로 실행할 수 있는 실천시스템을 구비해야 한다. 윤리경영이 여유 있는 기업이 추진하는 선택사항이 아니
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윤리경영시스템의 구축 : 기업의 이미지 개선을 위해 윤리강령을 제정하는 차원을 넘어 교육, 내부제보, 평가 등을 일괄되고 지속적으로 실행할 수 있는 실천시스템을 구비해야 한다. 윤리경영이 여유 있는 기업이 추진하는 선택사항이 아니
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윤리경영시스템의 구축 : 기업의 이미지 개선을 위해 윤리강령을 제정하는 차원을 넘어 교육, 내부제보, 평가 등을 일괄되고 지속적으로 실행할 수 있는 실천시스템을 구비해야 한다. 윤리경영이 여유 있는 기업이 추진하는 선택사항이 아니
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윤리경영의 유형화
윤리적 경영관리의 필요성
2부 : 윤리경영의 실체
윤리경영 의사결정의 개념과 유형
윤리경영의 이해관계자
경영자 윤리
한국기업의 윤리경영
기업윤리강령
기업윤리강령의 제정 절차
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윤리경영시스템의 구축 : 기업의 이미지 개선을 위해 윤리강령을 제정하는 차원을 넘어 교육, 내부제보, 평가 등을 일괄되고 지속적으로 실행할 수 있는 실천시스템을 구비해야 한다. 윤리경영이 여유 있는 기업이 추진하는 선택사항이 아니
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기업은 합법성과 윤리성이라는 사회적 용인을 받지 않고는 존재하기 어렵다는 논리가 내재해 있다. 우리나라의 전국경제인연합회도 각 기업의 윤리강령의 제정 확대를 촉구하는 한편 2001년에 전경련 산하에 기업윤리임원협의회, 기업윤리지
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윤리경영시스템의 구축 : 기업의 이미지 개선을 위해 윤리강령을 제정하는 차원을 넘어 교육, 내부제보, 평가 등을 일괄되고 지속적으로 실행할 수 있는 실천시스템을 구비해야 한다. 윤리경영이 여유있는 기업이 추진하는 선택사항이 아니
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