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지속 가능한 성장뿐만 아니라, 사회 전반의 지속 가능성을 높이는 길이 될 것이다.
4. 참고문헌
김영한, 『ESG 경영의 이해와 실천』, 서울: 비즈니스북스, 2021.
박상희, 「기업 이익 실현과 이해관계자 중심 경영의 상관관계」, 『경영학연구』
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있다.
4. 결론
기업은 이익 실현을 통해 지속 가능한 성장을 도모해야 한다. 그러나 단순히 이익을 추구하는 것만으로는 장기적인 생존을 보장할 수 없다. 다양한 이해관계자들과의 관계에서 상호 이익을 추구하고, 이를 바탕으로 ESG 경영을
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지속적 농업과 환경보전을 위한 일본의 채소연구 동향, 한국생물환경조절학회
○ 이향철(2003), 일본 농업협동조합법의 성립 및 제도형성에 관한 연구, 한국협동조합학회
○ 이향철(2009), 일본농업의 국제화와 이해관계자의 대응에 관한 일고
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있다는 긍정적인 인식을 고객들에게 심어 주는 노력이 필요하다.이것을 위해서는 심각하게 사회문제로 대두되고 있는 환경문제에 동참하는 등 사회의 선도자 혹은 지역사회의 동반자로서 적극적인 행동을 보여줄 필요가 있으며, 구조조정을
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관계자는 여성의 특별한 측면을 고려한 윤리적 인사정책을 강구하여야 한다.
(4)윤리적 인사관리의 중요성
기업의 개념이 물리적 개념에서 인적 개념으로 변화함에 따라서 기업경영의 환경 특히 인사관리의 환경이 크게 바뀌고 있다. 새로이
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경영에 대한 이론적 배경
제3장 기업윤리의 유형 및 기업성과에 미치는 영향
제1절 기업윤리의 영향요인과 윤리경영의 유형
제2절 기업윤리가 기업성과에 미치는 영향
제4장 국내외 벤처기업의 윤리경영 사례분석
제1절
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경영정보』, 2000. 통권 3호 제1장 서론
제2장 보험산업의 변화
2.1 보험의 정의
2.2 보험산업의 환경변화
제3장 방카슈랑스의 개념
3.1 방카슈랑스의 정의
3.2 방카슈랑스의 형태
3.3 방카슈랑스의 유형
3.4 방카슈랑
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기업 역할이 변하면
서 지속가능성에 영향을 미치는 비재무적 요소가 기업가치 평가
의 주요한 기준이 되고 있다. 더불어 많은 연구자들도 ESG 활동
등의 지속가능성은 기업의 잠재적 혁신과 장기적 성과 등 모든
주요 경영활동 영역에 영
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지속가능성은 개별
기업의 문제가 아니라 구매-공급기업 간 GVC 참여자들 모두에게 공통으로 요
구되고 있으므로 글로벌가치사슬 영역에서 지속가능경영은 중요한 과제이다.
지금까지 진행된 지속가능 가치사슬 경영연구는 지속가능한 공
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기업의 특성과 과제, 서울대학교 출판부, 1984.
오용규 역, 실증적 회계이론, 형설 출판사, 1988.
이종원 외, 한국 경제의 발전과정과 미래, 해남, 1998.
이효익, 현대회계감사론, 무역경영사, 1993.
임석식, \"금융위기 이후 한국회계기준의 과제와 발
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지속 가능성 보고서 작성, 환경 영향 평가, 사회적 책임 활동 기획 등 실무 중심의 업무를 통해 문제 해결 능력과 협업 역량을 키우고자 합니다. 동료 및 이해관계자들과 긴밀히 소통하며 조직 내 ESG 문화 확산에도 힘쓰겠습니다.
장기적으로
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이해관계자들의 요구를 조율할 수 있어야 합니다. 저는 이러한 역량을 학업과 실무 경험을 통해 꾸준히 개발해 왔습니다.
Q7. 최근 금융 시장 변화 중 주목하는 트렌드는 무엇이며, 이에 어떻게 대응할 계획인가요?
디지털 금융과 ESG 투자가 큰
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중심으로, 귀하의 지원동기를 구체적으로 서술하시오.
5.‘함께하는 100년 농협’이 되기 위하여, 귀하가 지향할 것이 무엇인지 기술하시오.
Ⅲ. 지역농협 자소서 샘플 (2020년도 하반기 이전)
1. (최근 5년 내에) 귀하가 어떤 구체적인 목표를
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중심으로 작성해 주세요.
4. 달성하기 어려운 높은 목표를 자율적으로 설정해서 도전해본 경험을 기술해 주세요. 목표 수립과정과 계기, 수행과정에서 겪었던 어려움과 극복을 위해 기울인 노력 등을 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
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지속가능 경영과 사회적 책임에 관한 연구를 심화하겠습니다. ESG 경영, 사회적 기업, 윤리 경영 등 최근 대두되는 경영 패러다임을 중심으로 학습하며, 경제적 성과와 사회적 가치의 균형을 이루는 경영 모델 연구에 기여하도록 할 것이겠습
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