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기업의 성공과 실패는 곧 국가경제의 실패를 좌우한다.
그러한 가운데 오너가 기업전체의 이익보다 개인의 이익에만 치중한다면 그것은 기업의 부실화와 국가장래에 어두운 그림자를 드리울 것이다.
이처럼 강조되는 기업지배구조 개선방
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개선방안\" Ⅰ. 우리나라 기업지배구조의 현황
Ⅱ. 국내기업의 사외이사제도
-(ceo와 chairman 의 분리경영 측면)
Ⅲ. 기업 지배구조 개선 성공, 실패 사례
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기업지배구조개선에 관한 한국의 경험은 스캔들에 의존한 개혁패턴과 부합된다. 경제위기 후에 수많은 개선조치가 행해졌다. 그러한 개혁으로부터 수년이 경과한 오늘날 더 이상 개혁작업이 일어날 가능성은 그리 높지 않다. 그렇다고 마냥
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개선방안에 관한 입법론적 모색, 상장협 제44호(2001.9.)
김성탁, 대주주의 이사선임 독점현상을 시정하기 위한 제도모색, 상사법연구 제20권 제3호, 2001
김진수, 대기업집단의 소유지배구조와 정책방향, 한국조세연구원, 1998.12.
박창배, 기업지배
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영향력
2. 감시기능 수행상의 제약
3. 감독의 전문성 부족
4. 사외이사의 책임 회피
Ⅸ. 사외이사제도(사외이사)의 성공 사례, 실패 사례
1. 성공 사례
2. 실패 사례
Ⅹ. 향후 사외이사제도(사외이사)의 발전 방향
?. 결론
참고문헌
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