|
문제점
2. 취업 및 근무 여건
1) 취업현황
2) 취업 및 근무여건의 문제점
Ⅳ. 정보기술의 발전과 여성인력활용 방안
1. 여성자원개발을 위한 교육
1) 학교교육의 방향
2) 사회교육방향
2. 취업 및 근무여건의 해결방안
1) 법적.제도
|
- 페이지 16페이지
- 가격 2,900원
- 등록일 2007.02.23
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
차별 금지 판단 기준으로 사용하고 있는 ‘오분의 사 규칙’을 도입하는 방안을 모색해 볼 수 있다.
‘오분의 사 규칙’이란 고용상의 처우에 있어서 의도성 여부와 상관없이 통계적으로 특정성별의 구성원이 상대 집단의 4/5 미만일 경우에
|
- 페이지 16페이지
- 가격 6,500원
- 등록일 2013.07.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
성의 가사노동과 다른나라의 가사노동의 비교
3. 전업주부의 TV속 이미지
◎ 여성전업주부에 대한 드라마 속 이미지
◎ 남성전업주부에 대한 드라마 속 이미지
4. 설문지- 통계자료
5. 전업주부의 문제점과 해결방안
1)문제점
①
|
- 페이지 17페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2004.08.02
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
성 취업에 있어 여전히 여성은 불이익을 받고 있으므로 국가적 차원에서 맞벌이 가족을 위한 정책수립이 요청된다. 또한 부인의 취업이 야기하는 가장 큰 문제는 자녀양육 및 교육, 가사노동 관리의 문제이다. 이에 대한 해결 방안은 앞서 제
|
- 페이지 12페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2004.08.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
차별을 금지하고 있음.
4. 영국의 경우
성차별금지법에서 직접적간접적 차별을 금지하는 한편 남성차별 기혼자 차별도 금지하고 있음
Ⅶ. 성차별(남녀차별, 여성차별)의 해결방안
1. 성차별의 법적 해결
1) 노동부 지방노동관서
성차별분쟁의 1
|
- 페이지 11페이지
- 가격 6,500원
- 등록일 2013.07.15
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|