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남녀, 성의 차이에 따른 커뮤니케이션의 차이를 논하고 이를 극복하기 위한 구체적인 방안을 사례와 함께 살펴보았다. 의사 표현을 할 때 상황에 대한 서술적 표현, 관찰, 사고, 감정, 기대의 네 요소가 모두 포함되도록 해야 분명하고 친밀한
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  • 등록일 2012.10.15
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남녀간의 관계에서는 이러한 시각차이가 오해를 낳는 경우가 많으므로 ‘평등한 독립’은 의미 있는 목표가 될 수 있습니다. 즉 남성은 여성의 평등한 커뮤니케이션 스타일을 인정하고, 여성은 남성의 독립을 중요시하는 스타일을 인정해 주
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  • 등록일 2003.01.23
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남녀간의 커뮤니케이션 방식의 차이, 현상, 그리고 원인   1) 남녀간의 커뮤니케이션의 차이   2) 남녀간의 커뮤니케이션의 현상   3) 남녀간의 커뮤니케이션의 원인  2. 남녀간 커뮤니케이션 방식의 차이를 극복할 수 있는 구체적
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  • 등록일 2012.10.15
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차이에 대해 설명하고 있다. 본 보고서에서는 저자의 책 중 『화성에서 온 남자 금성에서 온 여자』와『화성남자 금성여자의 관계 지키기』에서 소개된 내용을 중심으로 남녀의 차이에 따라 커뮤니케이션 방법이 어떻게 차이가 나는지를 살
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  • 등록일 2004.12.15
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커뮤니케이션의 기술, 지식공작소, 2002 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 남녀, 성에 따른 커뮤니케이션 스타일의 차이 2. 자신이 실생활에서 겪은 남녀의 커뮤니케이션 스타일의 차이에 관련된 사례 3. 커뮤니케이션 해소방안 Ⅲ. 결론 참고문헌
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  • 등록일 2012.03.13
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논문 42건

남녀간 차이를 중심으로. 한국행정학보 제35권 제3호. 송대현ㆍ이종목ㆍ박한기 (1998). 직무스트레스와 직무만족과의 관계에 대한 상관관계 연구. 한국심리학회지 : 산업 및 조직. Vol. 1 No. 1. 옥원호ㆍ김석용 (2001). 지방공무원의 직무스트레스와
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  • 발행일 2007.05.05
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10:27 통계청 : http://kosis.nso.go.kr/cgi-bin/sws_999.cgi http://blog.naver.com/gktkrk?Redirect www.naver.com Ⅰ. 서론 1 Ⅱ. 남아선호사상이 사회에 끼친 악영향 1. 남녀불평등 2 2. 호주제 3 3. 생명윤리경시 4 4. 성비불균형 5 Ⅲ. 결론 6 참고문헌 7
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  • 발행일 2010.01.18
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  • 저자
커뮤니케이션 스타일의 선행연구……………………………………9  2.4 조직 커뮤니케이션………………………………………………………11   2.4.1 조직 커뮤니케이션의 정의………………………………………11   2.4.2 인간관계론적 접
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  • 발행일 2013.08.02
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커뮤니케이션 상황에서 개인차 변인에 따른 매체선택의 차이 50 4.3.1 유대감 동기 상황에서 개인차 변인에 따른 매체 선택 51 4.3.2 통제동기 상황에서 개인차 변인에 따른 매체 선택 54 4.3.3 애정 동기 상황에서 개인차 변인에 따른
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  • 발행일 2011.02.07
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  • 저자
차이 형성 배경 C.포스트모던 시대 속에서의 청소년과 노인의 문화적 차이 1.포스트모던 시대의 문화적 가치관 속에 있는 청소년 2.모던 시대의 문화적 가치관 속에 있는 노인 3.두 시대의 문화적 특징 비교 D.노인에 대한 청소년의
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  • 발행일 2009.07.31
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기업신용보고서 4건

(주)차이커뮤니케이션에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 발행일 2024.04.17
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)차이커뮤니케이션
  • 대표자 최영섭
  • 보고서타입 국문
(주)차이커뮤니케이션에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 발행일 2024.04.17
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)차이커뮤니케이션
  • 대표자 최영섭
  • 보고서타입 국문
(주)차이커뮤니케이션에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 발행일 2024.04.17
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)차이커뮤니케이션
  • 대표자 최영섭
  • 보고서타입 영문
(주)차이커뮤니케이션에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 가격 55,000원
  • 발행일 2024.04.17
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  • 기업명 (주)차이커뮤니케이션
  • 대표자 최영섭
  • 보고서타입 영문

취업자료 273건

 1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆ 2. ☆★인성면접 & 직무면접★☆ 3. ★1000 대기업 1차 직무면접+답안 4. ★1000 대기업 2차 임원면접+답안
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  • 등록일 2025.02.28
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  • 직종구분 기타
차이를 고려한 커뮤니케이션을 보다 전략적으로 강화하고 싶습니다. 2년 차에는, 두산전자의 브랜드 이미지 향상과 고객 소통 강화를 위한 PR 및 마케팅 전략을 함께 고민하며, 외부 커뮤니케이션의 질을 높이기 위한 캠페인을 기획하고 추진
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  • 등록일 2025.04.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
했습니다. 6. 해외 고객과 커뮤니케이션 시 유의하는 점은 무엇인가요? 문화적 차이와 커뮤니케이션 속도, 언어의 정확성을 중요하게 생각합니다. 예를 들어, 일본 바이어와는 사전에 문서로 구조화된 설명을 선호했고, 동남아 고객은 응답 속
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  • 등록일 2025.06.10
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  • 직종구분 일반사무직
합리적인 해결책을 모색하겠습니다. 4. 글로벌 소싱 업무를 맡게 된다면 본인이 가장 주의할 점은 무엇이라고 생각합니까? 답변: 문화적 차이와 커뮤니케이션의 정확성입니다. 해외 공급업체와 신뢰를 구축하고, 계약과 납기에 대한 명확한
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  • 등록일 2025.05.05
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  • 직종구분 일반사무직
남녀노소를 불문한 커뮤니케이션 능력을 바탕으로 한 성격 3. 지원동기/경력기술서(신입 지원자의 경우 지원동기를 1,500자 이내로 작성해 주시기 바랍니다. 경력 지원자의 경우 세부 경력사항을 1,500자 이내로 작성해 주시기 바랍니다.) `
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  • 등록일 2014.01.08
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