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노동소득분배율 결정요인 : 계층적 공급사슬에서 아웃소싱과 노동조합의 효과를 중심으로.\" 산업노동연구 22.1 (2016): 307-330.
- 강휘호 기자, 대한전문건설신문, <건설실적 줄었지만 인력은 늘어…“일자리 나누기 효과”>, 2022.03, https://www.
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소득분배효과를 가지지 못함을 반증한다. 즉, 사회복지정책의 강화 자체를 문제시할 수는 없으나, 노동시장 상황을 고려한 사회복지정책의 설계가 요구된다는 것이다.
참고문헌
김배근. (2013). 노동소득분배율 측정 및 결정요인에 관한 연구.
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소득재분배 패러다임으로 자리매김할 수 있을 것이다.
참고문헌
박석돈(2002). 사회보장론. 양서원.
김기덕 외(1996). 소득보장정책의 소득재분배 효과. 사회복지연구.
김배근(2013). 노동소득분배율 측정 및 결정요인에 관한 연구. 경제분석.
김
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- 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 노동소득의 결정요인
I. 직무수행경비
II. 교육훈련비
III. 고용불안정성
IV. 불확실성
V. 업무수행능력
VI. 노동시장구조
VII. 기타 요인
* 참고문헌
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노동패널을 통해 본 자산빈곤의 동태적 연구」, 숭실대 사회복지대학원 석사학위 논문, 2008.
2. 고영선 외, 「KDI 재정사회정책동향 2008년 상반기」, KDI 한국개발연구원, 2008.
3. 김동현, 「저소득 집단간 빈곤실태 및 소득결정요인비교 연구」,
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