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전문지식 22,803건

성들은 결혼 전에 잠시 취업하는 단기적인 노동력이다. 현재 일하고 있는 여성이 미혼이냐 기혼이냐 하는 문제는 중요하지 않다. 왜냐하면 미혼의 여성일지라도 미래에 있을 결혼 혹은 출산으로 인한 경력 중단을 전제로 하여 이미 차별을 받
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성노동자들이 스스로 주체적인 인격으로 거듭나고 있지 못하다는 점을 발견할 수 있었다. 더이상 성노동자들을 그리고 성노동자운동을 우리의 단순하고 편협한 시각으로 말미암아 생물학적, 사회적인 이유로 성차별해서는 안된다는 것을 인
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  • 등록일 2005.12.29
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성은 '착하다' '예쁘다' '얌 전하다' '기특하다' 등의 형용사로 표현되고 있음을 나타내 준다. <표 2> 등장인물을 수식한 형용사의 남 여 비교 (자료-학교교육과 성차별/전국교직원노동조합 편저) +-----------------------+-------+-------+ | | 남 | 여 |
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  • 등록일 2002.07.07
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성노동자들이 스스로 주체적인 인격으로 거듭나고 있지 못하다는 점을 발견할 수 있었다. 더이상 성노동자들을 그리고 성노동자운동을 우리의 단순하고 편협한 시각으로 말미암아 생물학적, 사회적인 이유로 성차별해서는 안된다는 것을 인
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  • 등록일 2007.11.02
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노동자의 수가 급격히 증가한 것은 사실이다. 하지만 여성 노동자 수를 늘리는 것만으로는 한국사회 노동시장의 성평등 고용환경 실현을 이룰 수 없다. 또한 산업ㆍ규모별 양성 평균고용율의 비율 개선을 목표로 삼는 방법은 노동시장 차별
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  • 등록일 2020.11.15
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논문 120건

노동자에 대해서는 비례대우의 원칙을 분명히 해야 한다. (2) 여성 비정규직의 차별시정을 위한 기구의 실효성 강화 여성 비정규직의 차별개선을 위해서는 성차별과 비정규직 차별의 문제를 동시에 해결할 수 있는 차별시정기구가 필요하다.
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  • 발행일 2009.12.19
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성과 행정 ............................................................................ (1) 미국의 여성공무원 ....................................................................... (2) 미국 여성공무원의 지원정책 ..................................................... ①여성차별
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  • 발행일 2012.12.12
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성부, 양성평등사회 구현을 위한 2004년 주요업무계획, 2004. 4 여성부, ‘저출산수준 지속화에 따른 21세기 여성정책방향’, 2001 은기수, ‘출산율 추이와 그 변화와 원인’, 제10차 여성정책포럼, 2002, pp.9~10 이병렬, ‘저출산의 성차별적 원인
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  • 발행일 2005.10.29
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차별 없는 좋은 시간제 일자리가 유지될 수 있는지에 대한 신중한 검토가 필요하다. 경제성장과 일자리 위기 극복을 위해서는 노동계, 기업, 정부 등 역량 있는 사회주체들의 진지한 고민과 역할이 필요하고 기업은 경기악화를 이유로 단기적
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  • 발행일 2016.09.07
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성적인 이해가 동반되어야 한다. 參考文獻 1. 본문참고 문헌 김민규, “성 주체성 장애자에 대한 법적문제”, 민사법이론과실무제 6집(2003) 大島俊之、性同一性障害と法(2002) 민주노동당 성소수위원회성전환자인권연대,『성전환자 인권실태
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  • 발행일 2009.10.15
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취업자료 401건

성평등 문제에 신속하고 체계적으로 대응할 수 있도록 하겠습니다. 이와 같이 체계적이고 실행력 있는 정책 추진과 현장 밀착형 지원을 통해 고용노동부 양성평등정책담당관으로서 성평등한 노동환경 조성에 기여하며, 우리 사회가 차별 없
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  • 등록일 2025.07.13
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성을 높여 투명한 인사 행정을 구현하고자 합니다. 1. 지원한 직무와 관련하여 수행한 프로젝트 경험 또는 차별화 되는 본인의 강점을 구체적 사례와 함께 기술 2. 지금까지 가장 열정을 쏟아부었던 경험이 무엇이었으며, 성공과 실패 여
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  • 등록일 2025.06.27
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차별화하고 충성도 높은 고객을 유치할 수 있습니다. 마케팅 활동에 투자하고 디지털 플랫폼을 활용하면 브랜드 가시성과 고객 도달 범위를 높일 수 있습니다. 재정 건전성 및 지속 가능성: 일류 기업은 강력한 재정 건전성과 지속 가능성을
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야에서 노력이 필요합니다. 또한, 여성들 스스로도 자신의 권리와 자유를 위해 노력하고, 다양한 분야에서 활동해야 합니다. 종합적으로, 성차별 문제는 여전히 존재하지만, 이를 해결하기 위한 노력과 변화가 일어나고 있습니다. 미래에는
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  • 등록일 2023.04.03
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성차별이 많다고 생각하나? 어떤 것이 있나? 21. 요즘 신문에서 이슈는? 22. 여성이 담배 피는 거 보면 어떤가? 23. 성형수술을 해서 이쁜 사람이 있다면 어떻겠나? 24. 수술하고도 그 사실을 부인한다면 어떻게 하겠나? 25. 반자본주의 시위에 대
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  • 등록일 2022.10.06
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
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