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전망과 분석,” 2007. 12.
(5) 최근노동시장평가와2009전망.pdf : 허재준김복순정성미, “최근 노동시장 평가와 2009년 전망,” 월간 노동리뷰, 한국노동연구원, 2009. 1.
(6) 2009노사관계전망.pdf : 김 훈, “2009년 노사관계 전망과 정책과제,” 월간 노동
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정책: 국제적 시각」, 한국 산업 인력 공단,
2002.12 제 1 장 서론
제 2 장 청년실업의 현황과 원인
1. 청년실업의 정의
2. 청년실업의 현황
3. 청년실업 문제의 원인 분석
제 3장. 청년실업의 문제점
1. 불안전한 첫 일자리로의 진입 문제
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6. 임금피크제 현황
1) 업종별 임금피크제 현황
2) 임금피크제 도입기업 실태
3) 임금피크제에 대한 근로자 인지도 조사
7. 임금피크제의 장단점
1) 임금피크제의 장점
2) 임금피크제의 단점
8. 임금피크제 향후 과제
【 참고자료 】
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있다. 『실태조사』에서도 금년도 경제를 낙관하는 견해가 노사 모두 절반이 넘는 것으로 나타난다. 일반적으로 경기가 호전되면 노사간의 분배를 둘러싼 갈등이 커지는 경향이 있어 왔다. 그러나 금년도 노사관계에 관한 노사의 전망은 그
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관계를 지속해 나가면서 상대방의 경제성장에서 자국의 경제성장에 필요한 생산요소를 제공받는 형식으로 공동의 발전을 도모해 나갈 수 있을 것이다. Ⅰ.소개글
Ⅱ. 본 론
1.한국기업의 중국 진출 현황
1)연도별 대중국 투자 개황
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