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개혁의 내용 3) 개혁의 성과 및 평가 3. 개별경제분야의 개혁 1) 금융시장 2) 무역 정책 3) 산업정책 4) 노동 시장 Ⅶ. 뉴질랜드의 교육제도개혁 1. 이음매없는 교육제도란 2. 이음매없는 교육제도의 내용 Ⅷ. 뉴질랜드 특수교육개혁
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고용계약의 실태와 문제점 다. 외국인 노동자의 문제점과 대책 (1) 외국인 산업연수제 (2) 불법 취업자 (3) 문제점 및 대책 라. 최저임금제 (1) 최저임금의 결정기준 (2) 최저임금제의 경제적효과 마. 산재보험 (1) 적용대
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  • 등록일 2004.11.19
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보험의 경우, 특수고용관계종사자, 자영업자, 특정작업종사자, 농림어업종사자 등에 대한 산재보험 적용이 오랜 요구사항으로 남아있다. 국민건강보험의 경우도 보험료 미납 등으로 인한 실질적인 사각지대가존재하고 있다. 1. 사회보험
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  • 등록일 2013.08.09
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Tower) Ⅴ. 호주(오스트레일리아)의 금융 1. 금융기관에 대한 규제 완화 2. 인플레의 실태와 인플레 목표 정책의 도입 3. 본격적인 인플레 목표 정책의 도입 Ⅵ. 호주(오스트레일리아)의 노동 1. 노사관계 2. 고용보험제도 참고문헌
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  • 등록일 2009.05.06
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최저생활 보장을 위한 사회안전망 개선방안 4) 내수 성장을 통한 저소득층의 고용창출 5) 사회복지 영역에서의 보충성 확보로 양극화 해소 6) 산업연관관계의 강화 7) 취약계층을 위한 가계 부채 삭감 방안 8) 성장과 분배의 조화를 위한 정
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논문 59건

경제위기시기 제도가 노 동시장조정에 미치는 영향 : 유럽연합[EU] 주요 4개국 비교 및 시사점」, 한국노동조합 총연맹 - 조돈문(2011), 「스페인 비정규직 정책의 내용 및 성과 분석」,산업노동연구 제17권 제2호 - 이태희(2012), 「청년고용정책
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  • 발행일 2016.09.07
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제도의 의의와 필요성 제2절 국민연금제도의 특징 제3절 국민연금제도의 발전과 기능 제4절 외국의 연금제도와 재정개혁 제3장 국민연금재정의 실태 제1절 국민연금재정의 현황 제2절 국민연금재정의 운용실적 제4장 국민연금재정
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  • 발행일 2013.08.02
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대한 대응전략 1 고령화 문제에 대한 전 국민적 관심 제고 2 출산지원정책 3 고령자 취업활성화 정책 4 고령화 대응책으로서 외국인력 도입정책에 대한 검토 5 고령화 시대의 재정관리 6 여성고용정책의 활성화 Ⅵ. 결론 참고문헌
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  • 발행일 2011.05.24
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및 정책과제」2006.4 2. 노동부「비정규직 고용개선 종합계획」2006.9 3. 김주섭,「탈빈곤을 위한 직업훈련 정책의 실태와 과제」,노동부 2005.12 4. 이승길 조준모,「노동시장의 양극화 해소를 위한 대응방안」, 삼성경제연구소 5. 안주엽,「정규
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  • 발행일 2009.02.12
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고용부담금 감면제도 연계고용부담금 감면제도란 장애인을 직접 고용하기 어려운 장애인고용의무 사업체가 장애인직업재활시설, 장애인표준사업장 및 장애인자립작업장에 생산설비와 원료·기술 등을 제공하고 생산품의 판매를 전담하거
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  • 발행일 2012.11.30
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취업자료 50건

공권력의 행사 또는 그 거부, 그 밖에 이에 준하는 행정작용 24. 인가란? 제삼자의 법률 행위를 보충하여 그 효력을 완성하는 일. 1. 가정 및 생활환경 2. 성장과정 3. 자아표현 4.지원동기 및 비전 ( 공통질문 ) ( 전공질문 )
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  • 등록일 2021.08.23
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  • 직종구분 공사, 공무원
고용보험 산재보험 국민연금은 개인이 소득활동을 할 때 납부한 보험료를 기반으로 갑작스러운 사고나 질병등으로 생활이 어려워질 때 최저생활을 보장해주기 위한 제도 건강보험은 고액의 진료비로 가계에 과도한 부담을 주는 것을 막기
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  • 등록일 2021.08.23
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  • 직종구분 기타
] [데이콤] [대한 교육 보험] * * * * * * [현대자동차] * * * 43. 대기업 면접 성공전략 - 롯데그룹, 효성그룹, 삼성전자, 대우인터내셔널 44. 면접유형 - 은행, 보험회사, 증권회사, 무역회사 45. 면접유형 - 항공, 건설, 유통업계
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  • 등록일 2005.03.20
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  • 직종구분 기타
제도적인 개선이 필요합니다. 특히 공무원이 자긍심을 가질 수 있는 사회적 분위기 조성과 현실적 임금체계 및 업적에 따른 보상체제, 업무의 투명성 등은 무엇보다 중요하다고 봅니다. ③ 공직생활과 개인생활 중 그 비중을 묻는 질문에 대
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  • 등록일 2007.02.16
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  • 직종구분 기타
임금노동자처럼 보험회사에 종속적인 면을 가지게 된다. ≫ 겸업금지 조사대상은 위촉계약직으로 특수고용에 속한다. 이는 개인을 사업자 입장으로 바라본다는 것이다. 이것만 본다면 조사대상은 다른 업종이나 다른 사업체에서 경제활동
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  • 등록일 2008.01.21
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  • 직종구분 기타
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