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개발을 위한 기업내 능력개발시스템의 혁신
1. 입구단계
1) 채용제도
2) 보상제도
2. 조직내 단계
1) 고용관리제도
2) 보상제도
3) 경력개발
4) 교육훈련
5) 조직운영
3. 퇴출단계
1) 퇴직제도
2) 퇴직자활용제도
Ⅴ. 화이트칼라 유망직업
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재단) Ⅰ. 산학협력 현황 및 문제점
1. 산학협력 현황
2. 現 산학협력 체제의 문제점
Ⅱ. 산학협력단 관련법의 이해
1. 산학협력단의 고유목적 사업
2. 산학협력단의 법적 성격
3. 산학협력단의 업무
4. 산학협력단과 통합 관리
5.
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개발
3. 실직자 가족의 조직화를 통한 무력감 해소 및 가족 내부의 역할 변화 유도
4. 집중 서비스체제 정비와 사례관리 프로그램의 도입
5. 실업 문제해결을 위한 네트워크 구축
6. 가족의 적응력 및 결속력 제고
1) 가족결속력의 강화
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산업대학원, 2006.
6. 신행주, 중소병원의 간호조직문화와 조직유효성과의 관계, 전남대 대학원, 2003.
7. Stephen M. Shortell 저, 신의철 외 2명 역, 병원조직관리론, 가톨릭대학교출판부, 2010.
8. 강윤숙, 신미자 외 3명 저, 간호관리와 리더십, 현문사, 2
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관리(HACCP) 기술지도
4) 벤처기업 육성사업
4. 기술개발진흥사업
1) 연구개발사업 기획
2) 기술조사분석
3) 보건산업기술 발전전략 수립
5. 보건의료향상사업
1) 보건의료서비스 질 향상
2) 보건의료자원 적정화
3) 보건의료기관평가 준비지
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생성하는 기업의 업무 프로세스가 고객 지식 요건을 충족시킬 수 있는 효율성을 갖도록 재편해야 한다
3. 지식경영 프로세스를 지원하기 위한 시스템을 개발해야 한다
Ⅴ. 지식경쟁력과 지식수용능력
Ⅵ. 지식경쟁력의 사례
참고문헌
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의료보험관련 업무의 통합관리
·의료보험과의 관리체계 일원화
·관련 전문인력 충원 및 전산관리기능강화로 대상자관리의 전문성향상
·의료급여심사체계의 개선 등을 통한 진료비의 효율적 관리운영
·가난한 이들의 건강을 지지하는 사
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재단(전북)
세종시
국토연구원, 한국법제연구원, 한국조세재정연구원, 국가과학기술연구회, 경제·인문사회연구회, 과학기술정책연구원, 대외경제정책연구원, 산업연구원, 한국개발연구원, 한국교통연구원, 한국노동연구원, 한국보건사회연
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의료법에 의한 전문간호사중 특히 지역사회간호사업과 밀접한 3개직종(보건, 가정, 산업)전문간호사의 1) 주요 역할 2) 활동현황 3) 향후방향 및 전망에 대해 간략하게 정리하시오(30점).
1) 3개직종(보건, 가정, 산업) 전문간호사의 주요 역할
2)
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(1) 관련법에 의한 보건교사의 자격과 직무
(2) 현재 활동 현황과 변화양상
(3) 향후 학교간호사업의 발전방향
1) 학교 응급상황에 대한 대응체계 확대
2) 학교간호사업 관련 환경관리 개선
3) 보건교육 전문가 인프라 구축
4. 참고문헌
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