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귀 사의 발전에 일조할 수 있기를 희망하며 더불어 더욱 전문성을 가진 영업 직원으로 발돋움하는 것이 저의 목표입니다.
면접 질문 리스트
▷ 자기소개
▷ 이직의 경우 이직사유
▷ 지원동기
▷ 전 회사의 단점과 이직 후 같은 문제가 발생
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- 등록일 2022.03.10
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면접 질문 리스트
▷ 자기소개, 지원동기 ▷ 본인의 장단점 ▷ 노동조합의 순기능과 역기능, 본인의 의견은?
▷ 본인의 업무 스타일, 본인의 특별한 방식이 있는지? ▷ 인사직무에서 핵심 역량은 무엇이라 생각하는지? ▷ 인사 파트가 사내에
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면접)
2. 직접 찾아 나서다
3. 인재 발굴 해외원정대 떴다
4. 색다른 면접을 시행하다
5. 이색 면접으로 인재를 뽑는다
6. 집단토론면접을 보는 기업 사례
Ⅸ. 채용의 전략
1. 자사가 원하는 인재상을 구체적이고 명확하게 알려라
2. 비금전
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- 등록일 2013.07.25
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그 래 프 ≫
면접 중요요소
1위 전문성
2위 화술
3위 경력
4위 적극성
5위 기타
취업희망기업
1위 대기업
2위 공기업
3위 공무원
4위 중소기업
5위 기타 청중분석
취업이슈
면접종류
Q&A
결론
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- 등록일 2012.10.22
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기업 감소
2회 이상 실시하는 기업 증가 추세
특히 대기업의 경우 ‘2회 이상 면접을 시행’하는 비율 86.0%로
2008년(48.9%)보다 37.1% 증가면접의 중요도에 대한 질문에
대기업은 1차 실무면접(29.5%)에 비해 2차 임원 면접(31.7%)이,
중소기업
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