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대학생과 숭의여자대학 대학생(설문조사)들과 스트레스에 대한 효과적인 대처방법들간의 차이는 그리 크지 않은 것으로 나타났다. 실제로 조사해본 결과 대부분의 대학생들은 자신이 받는 스트레스에 대해서 그 원인을 제대로 알고 있지 못
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  • 등록일 2008.02.21
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 주제문: 스트레스의 원인에 대해서 생각해보고 그것을 제거하려는 노력과 동시에 적절한 대처방안 제재: 대학생의 스트레스 원인 제목: 즐거운 삶을 위하여 구성 방법: 3단 구성(서론-본론-결론)
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  • 등록일 2015.02.23
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속의 심리. 학지사 Peter G. Hanson (1995)스트레스를 즐기는 사람이 성공한다. 한국산업훈련연구소 은희관. (2002) 스트레스와 직무활동. 남서울대학교. 논문 1. 서론 2. 본론 ⊙스트레스와 능률 ⊙스트레스의 원인 3. 결론 <참고문헌>
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  • 등록일 2006.06.17
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 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 스트레스 개념 2. 스트레스의 정의 3. 스트레스의 원인 4. 대학생의 스트레스 원인 5. 스트레스의 분류 6. 스트레스의 증상 1) 심리적 증상 2) 생리적 증상 3) 스트레스로 인한 증상의 구체적 예 7. 스트레스의
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  • 등록일 2011.09.23
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. "목차: 서론 스트레스의 개념과 이론적 배경 스트레스의 원인 스트레스 대처 방안 “직장 스트레스로 사망한 직원, 유족이 회사 상대로 소송 제기” ""학업 스트레스로 우울증 발병, 대학생 자살 사고 증가"" 결론 참고문헌 "
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논문 47건

스트레스를 일으키는 근본적인 원인을 해결할 수 있는 대안의 활성화를 통해 간호대학생의 임상수행과 관련된 스트레스에 대한 체계적인 관리와 교육이 필요하며, 정서적지지 자원을 확립하여 차별화되고 전문화된 간호대학생의 임상수행
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  • 발행일 2013.01.03
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원인과 대책’에 관한 논문을 작성하기 위해서입니다. 이 설문의 결과는 논문자료용으로만 쓰이며 다른 곳에는 사용되지 않으니, 성의 있게 답변해주시길 바라겠습니다. 기본 질문 1. 당신의 성별은 무엇입니까? ① 남성 ② 여성 2. 당신의 연
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  • 발행일 2012.06.28
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대학생의 지각경향, 전주대학교 석사학위 논문. 한겨례(2009). 친권에 가로막힌 친양자 입양제도, 2009.05.13일자. 한국여성개발원(2000). 여성통계연보. 현은민(1998) 재혼가족 발달을 위한 가족 FIRO 모델, 한국가정관리학회지, 16(3), 53-65. 현은민(2003
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  • 발행일 2010.06.07
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스트레스 및 대처방식, 대학생활적응력의 관계. 한국유아교육보육행정연구, 11(4), 29-58. Holmes, T. H., & Rahe, R. H. (1967). The social adjustment rating scale. Journal of Psychosomatic Research, 11, 213-218. Lazarus R. S., & Folkman S. (1984). Stress, Appraisal and Coping. New York: McGraw
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  • 발행일 2014.01.14
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스트레스에 관한 개황 1.1 직무스트레스의 개념정의 1.2 직무스트레스의 원인변수 1.3 직무스트레스의 결과변수 2. 직무만족에 관한 개황 2.1 직무만족의 개념 2.2 직무만족의 중요성 3. 직무스트레스와 직무만족과의 관계
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  • 발행일 2008.10.26
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취업자료 343건

원인 것 같아요. 중앙대의료원 지원자들 오픈채팅방을 보면 자대생만 흥하는 병원이다. 내정자가 있다. 그런 말들이 워낙 많은데 자대 흡수도 다 옛말이에요 그러니 그러한 말들에 의욕 잃지 마시고 최대한 열심히 준비하셔서 최종 합격하셨
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  • 등록일 2025.06.01
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  • 직종구분 의료, 간호직
스트레스 상황 또는 포기하고 싶었던 상황에서 업무(학업)를 처리(수행)했던 경험에 대해 기술하세요. 최소글자수:100/최대글자수:400 3. 조직(회사,학교,부서,동아리)의 구성원으로서 목표달성을 위해 노력한 경험 및 공정한 업무처리로 조직
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  • 등록일 2019.02.24
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  • 직종구분 공사, 공무원
대학생의 성희롱 인식과 성희롱 경험 및 대처행위에 대해 연구하였습니다. 이 연구를 통해 간호대학생의 성희롱 인식, 경험을 바탕으로 성에 대한 감수성을 높이고 대처방안을 마련할 수 있으며 또한 추후 간호사로서 성희롱 경험이 있는 대
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  • 등록일 2023.06.30
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  • 직종구분 기타
스트레스 혹은 업무의 연장이 되고 갈등관리 교육은 효과는 매우 낮을 것입니다. 교육에 앞서 직원들의 힘든 점이 무엇이며 민원인과의 갈등이 왜 생기는지에 대해 고충을 들어주고 직원들의 마음을 여는 것이 우선입니다. 갈등 교육이 업무
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  • 등록일 2015.04.06
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  • 직종구분 기타
스트레스 해소법이 있는가? 답. 저는 주로 노래방을 갑니다. 혼자도 좋고 친구랑도 좋고 일부러 높은 음역대에 노래를 골라 목 상태 상관없이 소리 지르면서 노래를 부르고 나면 스트레스가 다 날아간 기분이 듭니다. 18문 간호사를 하게 되면
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  • 등록일 2023.07.19
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  • 직종구분 의료, 간호직
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