 |
된 한 명의 사회인으로서 역할에 있어서도 항상 필요한 존재가 될 수 있도록, 더 밝은 모습으로 함께할 수 있도록 성장해야 할 것입니다. 앞으로도 항상 더 나은 발전을 만들고, 항상 인하대학교병원의 일원으로서 조직 전체에 필요한 인재로
|
|
 |
1. 자기소개
초등학교 2학년 때 아버지가 사오신 486 컴퓨터를 시작으로 MS-DOS, Window95를 통해 OS개념을 이해하였고, Actual data를 바탕으로 database를 만들어 프로그래밍을 통해 원하는 system을 만들 수 있다는 개념도 이해할 수 있었습니다. 1.
|
|
 |
1. 직장 선택에 영향을 미친 본인의 가치관과 왜 연세대학교에 지원하게 되었는지 기술하여 주시기 바랍니다. (400 자 이내)
항상 긍정적인 마음과 적극적인 태도로 매사에 열정적으로 임했습니다. 무엇보다 현실에 안주하 지 않으며 변화
|
|
 |
서 일관되게 인하대학교병원의 입사의욕을 표출하는 것이 좋다. 특히 인하대학교병원에 입사하기 위해 했던 노력을 강조한다. 만약 인하대학교병원에서 자신을 채용하지 않는다면 그것은 손해가 될 것이다라는 자신을 가지고 답변한다.
6.
|
|
 |
인하대학교병원에 대해 알고 있다는 전제 하에 하는 질문이다. 면접관은 조사능력과 그 조사를 바탕으로 자신의 적성을 어떻게 살릴 것인지 체크한다. 인하대학교병원의 장점과 뛰어난 의료서비스 등 본인이 느낀 인상을 구체적으로 대답하
|
|
 |
서 원하는 그 이상의 직무능력을 보여드릴 자신이 있습니다. 항상 정직하고 성실한 사람이 되기 위하여 최선을 다하겠습니다.
6.채용정보를 최초로 알게 된 매체를 기재해주세요. (인터넷 사이트명, 신문명, 기타)
네이버,구글,다음,잡코리아
[
|
|
 |
없음’으로 기술하여 주십시오.
4. 종합평가: 본인은 지원자를
약간 추천합니다
추천합니다
강력히 추천합니다
매우 강력히 추천합니다
※ 본 추천서는 입학 관련 사무 이외에 다른 목적에 이용되거나 공개되지 않습니다.
|
|
 |
지원자의 연령이나 경력 기간 등을 고려했을 때 다른 사람들에 비교해서 가지는 장점은 무엇입니까?
- 지원자 같은 경우는 남자로서는 다소 이른 26살에 입사를 하여 만5년을 근무하였습니다. 동기들보다 2~3년 직장생활이 앞서 있고 5년 이라
|
|
 |
있었기 때문에 큰 도움이 되었습니다. 제가 내용을 정확히 숙지하고 있어 다른 조원들에게 도움을 줄 수 있었습니다. 이 과정에서 간호사 선생님들은 저의 핵심 술기에 칭찬을 해주셨습니다.
2-2. 팀워크 / 협력
간호대학 인증평가 대비 멘토로
|
|
 |
연세대학교에 지원하게 되었는지 기술하여 주시기 바랍니다. (400자 이내)
2. 지원분야의 직무가 어떤 것인지, 그리고 그 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 기술하여 주시기 바랍니다.(400자 이내)
4. 입사 후 10년 동안의 직
|
|
메뉴펼치기
