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수행하도록 요구된다. 비슷하게 구체적인 하나의 직무기능이 한 가지 이상의 역할을 수행할 때 적용되기도 한다.
특히 아동학대에 있어서의 사회복지사의 역할은 클라이언트의 상황을 철저히 이해하고 변화에 관한 그들의 동기, 능력, 그리
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7. 개인적 균형과 조화의 유지
8. 기획
9. 조직화
10. 우선순위 결정
11. 위임
12. 지역사회 및 타 전문직과의 관계 유지하기
13. 의사결정
14. 행동촉진 및 조장
15. 의사전달
16. 직원발전의 촉진
17. 동기부여
* 참고문헌
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생활의 균형과 조화 유지하기
8. 기획
9. 조직화
10. 우선순위 결정
11. 위임
12. 지역사회 및 타 전문직과의 관계 유지하기
13. 의사결정
14. 행동촉진 및 조장
15. 의사전달
16. 직원발전의 촉진
17. 동기부여
* 참고문헌
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구조화
학습집단의 조직과 시간 계획
학습단원의 계획
학습자료의 선정과 평가
교사의 유형에 따른 학습효과
교육적 경험의 개발과 평가
교수법과 수업진행절차
교실의 학습풍토
교사와 학생 및 프로그램의 평가
5. 장학행정의 과제
우리
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문제점
2. 국민연금법의 문제 해결방안
Ⅶ. 개정안에 대한 비판 및 대안
1. 제 17대 국회에 제출된 국민연금법 개정법률안의 주요 요지
2. 위 개정법률안의 문제점
3. 개정안에 대한 비판 및 대안
Ⅷ. 국민연금법의 발전 방향
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동기
Ⅰ.Ⅱ 보고서에서 다룰 사회적 문제에 대한 설명
Ⅰ.Ⅲ 사회적문제의 역사적 배경 및 전개과정
Ⅱ. 할당 및 배분의 기본원칙(수급자격 : 대상체계)
Ⅱ.Ⅰ & Ⅱ.Ⅱ 수혜자 자격요건에 대한 설명 및 분석
Ⅲ. 급여의 내용(급여의 종
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, 「한국사회복지법」(2006), 문음사
- 정영동, 「국민건강보험의 이해」(2006) 문음사 1. 고용보험법의 의의
2. 입법배경 및 연혁
3. 가입자
4. 고용보험사업의 종류와 내용
5. 고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료 징수 등에 관한 법률
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업무
한국전력공사
인재상
인사 관리
복리후생
채용제도
채용제도 목차>
포스코
➀ 인재상 : POSCO의 인재상은 크게 세계인, 창조인 실행인이란 개념으로 설명된다.
➁ 채용절차
➂ HR 제도
➃ 인사 분야별 업무
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법률적 특성
① 강제법규성 ② 공시주의 ③ 국가적 감독성
121. 경영전략의 요소
1) 기업목표의 설정 2) 대체수단의 선정(의사결정) 3) 경쟁환경의 적응과 대응
122. 경영전략의 기능
1) 환경적 적응기능 2) 시스템적 기능 3) 의사결정 규칙기능
123.
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수행될 수 있기 때문
② 복지부에 종속되는 관계를 벗어날 수 없을 시
- 민간 사회복지 훈련 및 정책연구기관으로 기능을 변경
- 별도의 새로운 순수한 민간기관의 협의체를 결성
③ 전문가들이 스스로 노력하여 전문적 수준을 높일 수 있도
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