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호칭어지칭어
1. 부모와 자녀 사이
2. 시부모와 며느리 사이
3. 남편과 아내에 대하여
Ⅲ. 직장에서의 호칭어지칭어
Ⅳ. 호칭어와 관련된 설문조사응답
Ⅴ. 맺음말
Ⅵ. 참고문헌 Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 가정에서의 호칭어지칭어
1. 부모와
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지칭어, 호칭어, 인사말을 중심으로 오용 사례와 주의할 표현을 살펴보았다. 국어의 높임법은 원래 동방예의지국인 우리의 위계 문화의 전통이 언어로 형식화한 것이다. 그러한 위계 문화가 미풍으로 작용하기도 하지만 오늘날 평등이 핵심
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지칭어, 호칭어, 인사말을 중심으로 오용 사례와 주의할 표현을 살펴보았다. 국어의 높임법은 원래 동방예의지국인 우리의 위계 문화의 전통이 언어로 형식화한 것이다. 그러한 위계 문화가 미풍으로 작용하기도 하지만 오늘날 평등이 핵심
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호칭도 정확하게 사용하고 있었다.
6. 사돈관계
아들이나 딸을 매개로 해서 맺어지는 사돈관계는 상대에 대한 태도가 곧 자녀에게 영향을 미칠 수 있기 때문에 어렵고 매우 조심스러운 관계라고 볼 수 있다.
분석대상 드라마의 호칭과 지칭어
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대한 약어, 약칭은 처음은 약어, 약칭을 쓰고, 다시 그 원어를 우리말로 풀어 사용한다.(CEO - 최고 경영책임자)
③익숙하지 않은 약어, 약칭은 그 전후에 원어를 사용하여 이해를 돕는다.
6) 호칭, 지칭어 기준
①국어 표준화법과 전통 언어예절
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호칭, 경어법 등을 잘 사용할 수 있도록 하는 교육이 이루어져야 한다.
먼저 상대에 따라 적절한 호칭 사용에 대한 교육과 더불어 경어법의 등급 선택을 강조하여 교육해야 한다. 저번에 ‘6시 내고향’에서 결혼이주여성이 시어머니에 대한
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61598; 중 일 3국의 역사교육과정
2. 한 중 일 3국의 역사교과서
Ⅲ. 역사인식의 관점과 공유
1. 한 중 일 3국의 역사인식 관점
2. 근대 동아시아적 관점과 역사인식 공유
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라는 점에서 기업의 목표와 상충되는 점이 있으나, 평생고용을 보장하지 못하는 상황에서 재직 중의 최대한 헌신을 유도하는데 있어 미래에 대한 비전을 제시하는 기업 전략이 긍정적으로 작용할 수 있다. 오히려 미래에 대한 불투명성이 조
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61598; 제 2 절 연구의 범위 및 방법 &
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및 統計 - 목 차 -
1.서론
1). 고지대주거 밀집지의 배경
2.본론
1. 고지대주거밀집지의 화재 특징과 문제점
1)고지대 화재의 특징
2. 고지대주거밀집지의 문제점
1)기술적인 해결방안
2)인문적인 해결방안
3. 결론
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통해 신용보증재단중앙회의 금융시스템 미래를 제시할 수 있는 역량 있는 직원이 되도록 하겠습니다. [신용보증재단중앙회자소서자기소개서]신용보증재단중앙회지원동기샘플
1.성장과정
2.본인 장단점 및 특기
3.지원동기
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대한 책임감, 학문에 대한 확신, 진로에 대한 신뢰, 동료들과 만들 수 있는 가장 끈끈한 유대를 바탕으로 귀사의 한 조각으로서 가장 필요한 부분을 채워줄 수 있는 존재가 되겠습니다. 이상입니다. 감사합니다.
7. 한양대학교 구리병원 면접족
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대한 반복 표현을 피하기 위해 다양한 표현을 쓰는 것은 좋으나 호칭이나 종결형 어미, 존칭어 등은 일관된 표현을 쓰는 것이 바람직하다.
◈ 입사지원서 쓸 때 저지르기 쉬운 실수들
담당자의 IQ를 무시하지 않는 지원서
나의 전공이나 성
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대한 반복 표현을 피하기 위해 다양한 표현을 쓰는 것은 좋으나 호칭이나 종결형 어미, 존칭어 등은 일관된 표현을 쓰는 것이 바람직하다.
◈ 입사지원서 쓸 때 저지르기 쉬운 실수들
담당자의 IQ를 무시하지 않는 지원서
나의 전공이나 성
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대한 보상은 이미 마음으로 지급될 것이기 때문입니다. 저 또한 가톨릭관동대 국제성모병원이라는 어려움에 도전하는 것은 최고의 성취감과 최고가 되기 위함입니다. 더 오랜 시간을 둘러 가는 것일 수 있지만 더 많은 사람들을 만나며 더욱
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