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교통안전교육을 실시할 계획이다. 교육내용은 노인 교통사고의 유형과 안전대책, 대중교통의 안전한 이용방법, 보행과 도로횡단방법, 시청각교육 등이다.
○ 일반 운전자 교육
도로교통안전관리공단에서는 각 과정별로 교육내용을 특성화하
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직무분야
[2]본론
1. 아모레 퍼시픽의 모집, 선발의 절차
2. 종업원의 채용과 모집관리
(1) 모집의 의의
(2) 모집 방법
1) 내부 모집
2) 외부 모집
-아모레 퍼시픽 외부 모집
인 - 적성 검사 및 직무능력검사
3. 면접고사
[3]결론
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자기 자신에게 맞는 직업 등 자신을 알아볼 수 있는 경험이 제공된다.
● 위협
대기업만을 목표로 하는 청년들의 중소기업에 대한 고정관념을 깨기 위한 시도였으나 오히려 중소기업에 대한 실망을 안고 갈 수 있는 시도가 될 수 있다.
자료
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교통부
2007, 통계자료
도로교통안전관리공단
2007. 통계책자 “2006년판 교통사고분석”
법체처-도로교통법, 자동차 관리법
한겨레신문 2004.9.08 Ⅰ. 머리말
1. 문제제기
2. 연구목적
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일반 및 전문교육국이 선발, 교육(일반 및 전문과정)에 필요한 제반연구, 분석, 기획 등 업무 관장
1) 일반교육
① 선발과 기본교육(경찰선발시험에 합격한 후)
② 경찰교육기관 - 순경과정이나 경위과정, 각각 1년 또는 2년 동안 교육받음.
③
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