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노사관계로의 전환 1920년 직장노동자평의회법 제정으로 노동자의 경영참가제도 확립 1935년 나치정권의 노동조합 해체 - 노동자와 사용자를 포괄하는 조직으로서 독일노동전선을 결성 1945년 이후 화폐개혁 및 미국의 원조를 통한 실질임금
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독일의 노사관계 이야기였다. <출처> -독일 고용체계의 변화가 노동시장에 미친 영향 (경상논총, 2014, 한독경상학회) -네이버 지식백과 독일의 노사관계 (독일 개황, 2011, 외교부) -현대고용관계론 (신수식, 2013) -FES Information Series 2014-03 독
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노사관계 1.2 바이마르공화국 탄생과 노동조합 1918년 11월 독일혁명 이후 사회민주당 중심의 바이마르 공화국 설립 가부장적 노사관계 타파, 민주적 노사관계로의 전환 노동자의 단결권 보장, 어용노동조합 지원중지, 8시간 노동제 확립
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노사관계 1) 노사관계의 개관 2) 영국의 노동조합 3) 노동조합 조직률 4) 노동조합 구조 5) 영국의 사용자 단체 6) 영국의 단체교섭 7) 영국의 노사분규 8) 영국의 노사관계 전망 4. 독일의 노사관계 1) 독일의 노사관계의 변화 2) 독일의
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I.서론 폭스바겐(Volkswagen)은 독일어로 '국민차'라는 뜻이라고 한다. 세계 중가 자동차시장을 석권하고있는 Volkswagen (이하 폭스바겐) 사는 실용적인 성능의 자동차를 판매할 뿐만 아니라 노사관계 분야 또한 실용적이며 합리적인 기업으로 유
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논문 95건

독일교섭체계의 발전과정과 신자유주의의 도전, 산업노동연구 7권 1호 김기원(2002), 한국자동차산업의 구조조정을 둘러싼 쟁점, 산업노동연구 제8권 제1호 김동원외(2003), 세계 노사관계의 변화와 전망, 한국국제노동재단 김유선(2001), 자동차
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독일철도운영의 분리·통합형 경쟁체제 현황 연구, 2013, 6) 이민정·이수연·이호영, 공기업의 부분민영화와 및 완전민영화에 관한 사례연구-한국가스공사와 KT&G를 중심으로, 2009 홈페이지 1) KT&G 홈페이지 http://www.ktng.com 2) 도이치 반 홈페이지
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노사 7대과제”, 2007.02.14. ㆍ이경우, 중앙노동위원회, "심판제도의 운영상의 문제점 및 개선방안", 노동위원회 조정ㆍ심판제도의 개선방안, 1999. ㆍ이병욱ㆍ이정권, 고려대학교 노동대학원, “노동분쟁과 해결기관”, 2007. ㆍ이상윤, 「노동법
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노사관계법』, 한국노동연구원, 1997. 임종률, 『공무원의 노동기본권』, 전국공무원노동조합협의회, 1988. 전국공무원노동조합협의회. 「2002년 사업보고」, 2003. 전국공무원직장협의회발전연구회, 「제 3차 이사회 자료집」, 2000 조용만문무기,
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  • 발행일 2008.10.22
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관계론』, 전영사, 2003. 윤영삼, “공무원직장협의회제도의 운영실태와 개선방안”, 『산업관계연구』 제11권 제1호, 2001, 6. 이상준, “한국공무원의 단체활동에 관한 연구”, 경기대 대학원, 2002. 전국공무원노동조합협의회. 「2002년 사업보고
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취업자료 159건

관계가 없다고 할 수 있습니다. 셋째, 증권사에 대한 지급결제 기능의 허용과 독일식 겸업 방식도 아무런 관계가 없습니다. 증권사의 지급결제 기능은 대표적 분업주의 국가였던 미국에서 이미 1978년에 도입되었던 사항이기 때문입니다. 그리
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  • 등록일 2008.01.12
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  • 직종구분 기타
노사관계론 등 다양한 전공 수업들을 공부하였습니다. 그 중에서도 인력을 어떻게 운영하는 것이 효율적인 방법인지에 대해서 집중적으로 공부하며 각 기업별 특성을 고려하여 유연하게 인력 운영을 할 수 있는 방법들에 대해서 전문성을 키
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  • 등록일 2024.01.17
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
노사관계론 등 다양한 전공 수업들을 공부하였습니다. 그 중에서도 인력을 어떻게 운영하는 것이 효율적인 방법인지에 대해서 집중적으로 공부하며 각 기업별 특성을 고려하여 유연하게 인력 운영을 할 수 있는 방법들에 대해서 전문성을 키
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  • 등록일 2024.06.06
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  • 직종구분 일반사무직
노사관계론 등 다양한 전공 수업들을 공부하였고. 스터디를 통해 기업을 분석하고, 금융 시장을 파악하는 방법을 배웠습니다. '은행'을 제외하고 본인에게 적합한 직업은 무엇이라고 생각하는지와 그 근거를 구체적으로 작성해 주십시오. 은
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  • 직종구분 일반사무직
노사관계론입니다. - 중략 - 3. 아래 열거된 역량은 DSME에서 필요한 역량입니다. 본인이 보유한 역량 중 가장 근접한 역량 3가지를 선택하고, 스스로 각 역량별로 점수화(각각 100점 만점 기준)한 다음 그에 따른 근거를 기술하십시오. →
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  • 등록일 2013.05.20
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