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현대교회와 설교」정성구 역 서울: 반석문화사. 1992
루도프 보렌「설교학원론」, 박근원 역 서울: 대한기독교출판사. 1983
Reland Leiken, 「청교도 신실한 설교자들」서울: 그 말씀. 1996
일리온 T. 존스, 『복음적 예배의 이해』정장복 역 서울: 대
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대학교 대학원 박사학위논문.
정해주(1997), “임파워먼트가 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구,” 서울대학교 대학원 석사학위논문.
채서일(1994), 사회과학조사방법론, 학현사.
Management Review, Vol. 12(4).
deChamas, R.(1968)., Personal Causa
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대의 재해석 / 한국문학(1987)
채훈 / 만세전론 / 염상섭 연구
한형구 / 한국근대문학탐구 / 태학사(1999)
한승옥 / 한국현대장편소설연구 / 민음사(1989) Ⅰ. 서론
Ⅱ. 염상섭의 생애
Ⅲ. 염상섭의 소설관
Ⅳ. 염상섭 문학의 성격
Ⅴ. 염
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론〉, 서울, 대건출판사, 1953
2. 최근학, 〈속담사전〉, 서울, 경학사, 1972
3. 송재선, 「우리말 속담 큰 사전」, 교학사, 1996
4. 엄병섭 외, 「조선속담집」, 한국문화사, 1994.
5. 노명완 외, 국어과교육론, 갑을풀판사, 1988. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
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론의 영향
①대인관계의 중요성 인식: 인간 관계론은 집단행위에서 대인 상호관계의 중요성과 기능을 분명히 이해하는 데 도움을 제공했다.
②개인의 중요성 인식: 인간 관계론은 기계의 부속품처럼 무시된 개인의 중요성을 인식시키는 계기
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방법", 한국스포츠심리학회지, 2002.
석창혁, "한국어판 신체적 자기효능감 척도의 타당성 및 신뢰성 검증", 영남대학교 교육대학원 논문, 2009.
백정현, "행정학요론", 학문사, 2005.07.
김정기, "현대행정의 입문", 학문사, 2003.03. 1. 조사설계
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현대소설에 나타난 춘향전 패러디 연구/조희권 한양대 대학원 2000 (석사)
4. 최인훈 작가 연구
최인훈·이청준 소설에 나타난 텍스트의 자기반영성 연구/손유경 서울대 대학원 2001 (석사)
지식인 작가와 현실에 대한 냉철한 분석 :최인훈론 /양
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대를 통하여 신뢰를 가지고 관계를 회복시키는 것이다. 1. 에릭슨의 자아발달론
1) 신뢰감 대 불신감(sense of basic trust vs. distrust) - 영아기[0세~1세]
2) 자율성 대 의혹(sense of autonomy vs. shame or doubt) - 걸음마시기[2세~3세]
3) 자발성 대 죄책감 (s
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낮은 경험성
사회적 능률
비공식 구조
사회적 인간
소극적 환경관
경험성의 강조
다양한 가치
조직구조 전반
자기실현인, 복잡인
적극적 환경관
높은 경험, 학제적, 다양성 조직관리론 발달사
조직이론
하위개념
결어
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대가로서의 지불을 의미함
· 보수 : 서비스 제공에 대한 사례, 지불 또는 변상의 성격을 띤 것
· 보상 : 보수는 물론 상여금, 연금, 퇴직금과 같은 후생복리적인 보상까지 포함하는 의미
2. 보수관련 이론
· 임금생존비설 : 노동자가 받는 임금
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