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영업현장에서 최고 의사결정에 이르기까지 각 경영활동의 주체가 스스로 판단하여 행동하는 기업문화를 지향하는 것이다. 그래서 각자 맡은 일의 마지막까지 책임을 지는 것이다.신세계 백화점은 세 가지의 경영 정책으로 세계 초일류 유통
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경향신문 [중국, 中華로 돌아오다] - 조운찬, 김준, 오관철, 박병률, 송진식
머니투데이 [롯데마트 ‘브릭스’넘어 ‘글로벌’로 간다] - 김정태 1. 서 론
2. 중국시장 분석
3. 이마트, 롯데마트의 중국진출
4. 대안제시
5. 결 론
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소개서) 하나생명보험 영업분야 신입
1. 이번 채용에 지원하신 이유에 대해 작성해주세요.
2. 전문성을 쌓기 위해 어떠한 노력을 했으며, 업무에서의 성과는 무엇인지 기술해주세요
3. 본인의 강점이 무엇이며, 입사 후 어떻게 발휘할 수 있
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한화생명
영업관리 - GA
2025
신입사원 채용
자기소개서
예문
자기소개서 목차 1. 선택하신 세부직무와 관련하여 지원동기 및 본인만의 차별화된 강점 또는 경험에 대해서 기술하여 주시기 바랍니다.
2. 혁신적인 목표를 수립하여 지속적이
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, 심지어 비슷한 카테고리의 영업사원에게까지 연락해 인터뷰 요청을 했습니다. 처음엔 거절이 많았지만, 직접 정중히 메일을 쓰고, 통화 시간을 맞춰가며 요청을 반복한 끝에, 한 분의 도움을 얻어 유사 제품의 판매 흐름을 파악할 수 있었고
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영업지원 업무는 회사와 거래처, 생산과 고객 사이의 허리를 담당하는 핵심 포지션으로서, 시스템적 사고와 정확한 처리 능력이 요구된다고 생각합니다. 대학 시절 재고 정리 프로젝트를 맡으며 ‘얼마나 정리하느냐’보다 ‘어디를 먼저,
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인턴 사원과 퇴직자를 이용하자는 대안을 제시하였다.
인턴사원의 경우 짧은 기간동안이지만 그들에게 롯데 관광이라는 기업을 이해하고 타기업에 비해 친근한 느낌을 심어줄 수 있기 때문에 그들이 잠재 고객으로 남게 될 것은 당연한 결
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영업 직무에서도 고객, 내부 팀원, 협력사와의 소통이 핵심일 것입니다. 저는 이 경험을 토대로, 상대의 관점을 이해하고 공감하며 솔루션을 조율해 나가는 유연하고 협력적인 태도를 실천하겠습니다. 1. 본인의 역량을 잘 나타낼 수 있는
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소개서
1. 본인을 선발해야 하는 이유에 대하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
2. 입사후 포부를 지원부문과 연관지어 기술해 주시기 바랍니다.
3. 본인이 지원한 직무와 연관지어 본인의 차별화된 전문성/핵심역량을 개발한 경험
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채용
82
37.6
파견 및 공급근로자 활용
30
13.8
용역 및 하청
22
10.1
무응답
4
1.8
계
218
100.0
- 사무관리직, 기술직, 영업직의 모집경로
① 사무관리직의 모집경로
대졸 신규사무 관리직 모집경로는 공개채용이 184개 기업체로써 84.4%를 차지하고 있으
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