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들을 중심으로, 한국전략마케팅학회, 2016.
최은영, 간호조직의 리더십 유형이 직무만족에 미치는 영향, 목표대학교 행정대학원, 2011.
유근희, 간호사의 지식공유행위와 임상적 의사결정능력에 미치는 영향요인, 경희대학교 대학원, 2012.
장현
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학문
1. 인본주의적 학문
2. 규범적 학문
IV. 과학적, 상황적 접근방법의 적용
1. 과학적 접근방법
2. 상황적 접근방법
C. 조직행동의 연구방법
I. 설문조사방법
II. 참여관찰방법
III. 면접
IV. 사례연구
V. 실험방법
* 참고문헌
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신의\' 너그러움은 부하를 얻고, 신의는 자리를 얻는다, 오마이뉴스, 2018 국내외 기업의 경영자들 중 변혁적 리더로 평가받는 사람을 찾아 그 이유를 밝혀보시오
1. 서론
2. 본론
(1) 변혁적 리더십이란
(2) 변혁적 리더 사례
3. 결론
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1. 효과성
2. 능률성
V. 사회복지정책집행의 제약 요인
1. 정책의 불명확성과 지식의 여부
2. 의사소통의 비효율성
3. 집행책임자의 리더십
4. 집행자의 성향
5. 자원
6. 집행기관 상호 간의 영향
7. 표준운영절차
* 참고문헌
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사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 I. 개별사회사업
II. 집단사회사업
1. 정의와 특징
2. 유형
3. 과정
1/ 1단계 : 친밀 전 단계
2/ 2단계 : 권력과 통제단계
3/ 3단계 : 친밀단계
4/ 4단계 : 분화단계
5/ 5단계 : 이별단계
III. 지역사
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조사하고 준비하는 과정에서 다른 강의 시간에 얻을 수 없는 것들을 배워나갔다. 좋은 기회를 마련해주신 교수님께 감사드린다.
<자료출처>
※ 서적 -『등소평 리더십과 중국의 미래 - 김영화 저. 도서출판 문원』
『등소평문선 - 등소평
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조사 및 분석
2) 표적시장 선정
3) 상품개발
4) 마케팅 목표 설정 및 세부 프로그램 개발
5) 홍보
6) 마케팅 실행 및 평가
3. 자원개발 방법
1) DM(daily mail)
2) 이벤트
3) 대중매체 광고
4) 자동응답시스템(ARS)
5) 인터넷 모금
6
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리더십과 처세술을 CEO에 필요한 덕목이라 생각하기 때문이다. 물론 지금 시대에 조조와 같은 CEO도 필요하지만, 만약 조조와 같은 CEO를 보좌할 제갈량 같은 참모가 있다면 어떨까? 아마 그런 환상의 커플이 있다면 유비와 제갈공명을 뛰어넘을
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리더십과 조직관리
D. 동기부여방식
E. 혁신과 사업개발
F. 조직문화와 핵심가치
G. 적합한 경영방식 : 성과주의와 인본주의
4. 결론 및 시사점
A. 기업성공요인 분석
B. 기업경영에의 시사점과 제안사항
C. 자신의 준비계획와 목표설정
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리더십과 하향식 커뮤니케이션 문제
② 부서간의 비협력 문제
(2) 해결책 18
① 리더십과 하향식 커뮤니케이션의 해결
② 부서간의 비협력 문제의 해결
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