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리더쉽 불변의 법칙 I. 서론
II. 본론
1. 수용의 법칙의 의의
1) 수용의 법칙
(1) 수용의 법칙 4가지와 리더의 비전
2. 리더와 리더의 비전
1) 리더의 정의
2) 리더의 비전
(1) 비전의 명확한 제시 4가지
3. 자신의 수용성을 높일 수 있는
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리더십의 방향에 대해서 다시금 재정립하는 기회가 되었다.
*참고문헌
신완선, <컬러 리더십>, 더난출판, 2002
신완선, 박창욱, 이상재, <준비된 리더가 미래를 경영한다>, 더난출판, 2004
박치정, <지도자와 리더쉽>, 삼경문화사, 2000
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마케팅 불변의 법칙
1. 리더쉽의 법칙(Leadership)
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“ 더 좋기 보다는 최초가 되는 편이 낫다”
최초로 대서양을 단독 횡단한 비행사는 ‘찰스 린드버그’ 하지만 두번째 비행사에 대한
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리더십(리더쉽)의 육성 방안
세계는 지금 글로벌의 시대고 네트워크의 시대며 지식 및 정보화의 시대이다. 이러한 예측불변의 빠른 변화 속에서 더욱 중요시되고 있는 것은 한 조직을 책임지고 이끌어 나가야 할 리더이다. 따라서
1. 글로벌
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될 능력을 가지고 있다. 리더십은 몇 가지 훈련을 통해 향상될 수 있음을 이 책은 밝히고 있다. 리더십을 학습으로 얻을 수 있다는 논리는 앞으로도 얼마든지 훌륭한 리더가 나올 수 있다는 것을 의미한다. 리더십 불변의 법칙5 요약자료
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