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변화가 미치는 영향 (1) 간호사에 미치는 영향 (2) 환자에 미치는 영향 2. 보건의료 시스템 재구성과 간호 가치와 갈등 1) 리더십 측면 2) 조직문화 측면 3) 의사결정과 자율성 측면 4) 교육적 측면 5) 인사관리 측면 3. 보건의
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  • 등록일 2016.04.05
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변화를 유도하기 쉬운 반면, 행정조직의 경우 기계적 구조에 가깝고 리더가 부하에게 제공할 수 있는 보상에 대한권한이 작기 때문에 부하의 변화를 유도하기 어렵다고 보고 있다. 이처럼 민간부문과 공공부문에서 리더십 발휘 조건의 차이
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  • 등록일 2013.10.10
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조직행동론」, 서울 : 박영사, 2000. 이학종, 「조직행동론 : 이론과 사례연구」, 서울 : 세경사, 1997. 신철우, 「조직행동론」, 서울 : 문영사, 1998. 김문중 외, 「조직행동론」, 서울 : 청목출판사, 1999. 제 1 절 리더십의 본질 1. 리더
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  • 등록일 2004.12.14
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리더십 행동이론   1) 아이오와 대학 연구   2) 미시간 대학의 리더십 연구   3) 오하이오 주립대학의 리더십 연구   4) 관리격자이론  4. 리더십의 상황이론   1) 리더십 유효성의 상황이론 (Fiedler)   2) 경로-목표이론   
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  • 등록일 2013.09.21
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리더십 유형을 설명하고 가장 바람직한 리더십을 택하고 그 이유를 설명하시오. 3. 칼리슬의 리더십 유형 중 가장 바람직한 리더십 (참여적 리더십) 4. 변혁적 리더십의 세 가지 유형을 설명하고 급변하는 현대사회의 사회복지조직에서 경
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  • 등록일 2010.03.23
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논문 572건

리더십 경영 8. 기업간 협력경영 Ⅳ. 마케팅환경변화에 대한 예측 --------------------------------[ 39 ] 1. 향후 기업의 마케팅환경변화에 대한 예측 2. 새로운 사업 분야의 탐색 결론 -------------------------
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  • 발행일 2008.11.17
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조직문화의 구성요소 1.4 조직문화의 유형 2. 조직문화 연구의 접근법 2.1 비교경영 접근법 2.2 기업 문화적 접근법 2.3 인지적 접근법 2.4 상징적 접근법 2.5 구조, 심리 역학적 접근법 3. 조직 문화의 변화 3.1 조직 문
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  • 발행일 2008.11.11
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제 6 절 기술 경영 제 7 절 글로벌 리더십 경영 제 8 절 기업간 협력 경영 제 5 장 마케팅환경변화에 대한 예측 제 1 절 향후 기업의 마케팅환경변화에 대한 예측 제 2 절 새로운 사업 분야의 탐색 제 6 장 결 론 <참고문헌>
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  • 발행일 2010.12.04
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환경 1. 디지털 환경 2. 네트워크 연결 환경 Ⅳ. 인터넷을 이용한 마케팅의 활용 사례 고찰 1. hansol CS클럽 2. 인터파크 Ⅴ. 효과적인 인터넷 마케팅을 위한 전략 방안 1. 전략적인 웹사이트 구축 2. 고객 차별화에 의한 인터넷
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  • 발행일 2014.04.30
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본질을 사랑이라고 정의하고 이 사랑의 의미로서 인내, 친절, 존중, 이타주의, 용서, 전직, 그리고 헌신의 8가지를 들었다. 단계5의 리더십 (level 5 leadership)에서 1단계는 능력이 뛰어난 개인, 2단계는 합심하는 팀원, 3단계는 역량 있는 관리자, 4
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  • 발행일 2010.07.14
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취업자료 3,559건

리더십을 발휘했습니다. 이 경험은 기술 역량뿐 아니라 조직 내에서 협력하며 목표를 이루는 데 필수적인 자세를 형성하는 데 큰 영향을 미쳤습니다. 현대자동차에서도 이 경험을 토대로 성장과 기여를 이어갈 것입니다. Q10. 현대자동차 산학
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  • 등록일 2025.07.01
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
환경변화 및 조직특성 5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점 6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여 6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발 6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례 7.창의적인 문제 해결 경험 7.1 새로운 문제 해결을 위한 접
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  • 직종구분 전문사무직
조직이나 모임에서, 다른 사람이 당연히 인식하는 관행을 먼저 극복하여 변화를 주도한 경험을 소개하시오.4.귀하가 농협에 지원한 동기를 3개의 단어(키워드)를 먼저 제시하고, 이 요약된 키워드를 중심으로, 귀하의 지원동기를 구체적으로
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  • 등록일 2020.08.12
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  • 직종구분 일반사무직
환경변화 및 조직특성 5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점 6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여 6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발 6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례 7.창의적인 문제 해결 경험 7.1 새로운 문제 해결을 위한 접
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  • 등록일 2023.07.06
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  • 직종구분 전문사무직
환경변화 및 조직특성 5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점 6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여 6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발 6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례 7.창의적인 문제 해결 경험 7.1 새로운 문제 해결을 위한 접
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