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단계이론을 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오.
1 )에릭슨의 심리․사회성 발달이론
(1) 유아기 : 기본적 신뢰감 대 불신감(0~1세) ----------- 희망
(2) 초기 아동기 : 자율성 대 수치 및 의심(2~3세) ----------- 의지력
(3) 후기
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욕구가 시간 여‡ 변화 가능성: 욕구의 중요도는 개인의 경험, 가치관, 환경 등에 따라 변화 가능성
4. 현대 사회에서의 적용
현대 사회는 빠르게 변화하고 있으며, 인간의 욕구 또한 다양해지고 있습니다. 따라서 매슬로우의 욕구단계이론을
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욕구 분석을 통한 학교사회복지 프로그램의 활성화 방안에 대한 연구 : 매슬로우의 욕구단계이론 중심」, 2005. 08
2) 안상희, 이민화, 「제4차 산업혁명이 일자리에 미치는 영향」, 2016
3) 이정국, 이민화, 「인간의 욕구에 기반한 일자리 변화」,
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매슬로우의 인간욕구단계이론>
1.생리적 욕구(배고픔,갈증,수면 기본 생리적 욕구)
2.안전의 욕구(신체적,정신적 위험으로부터 보호받으려는 욕구)
3.소속감의 욕구(우호적인 관계를 맺고 안락감과 유대감을 지니려는 욕구)
4.자존의 욕
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- 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016 매슬로우의 욕구단계이론
I. 생리적 욕구
II. 안전에 대한 욕구
III. 애정적 욕구
IV. 긍지와 존경에 대한 욕구
V. 자기실현의 욕구
* 참고문헌
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저, 태영출판사, 2015 매슬로우의 욕구이론
I. Maslow의 생애
II. Maslow의 욕구단계이론
1. Maslow의 인간욕구 5단계
1) 생리적 욕구
2) 안전 욕구
3) 소속 욕구
4) 존경 욕구
5) 자아실현 욕구
2. 자아실현자의 특징
* 참고문헌
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욕구는 개인의 내적 성장뿐만 아니라 주변과 사회에 긍정적 파장을 일으키는 힘이 있음을 기억하며, 나는 앞으로도 끊임없이 자기 자신을 발전시키기 위한 노력을 멈추지 않을 것이다. 1. 서론
2. 매슬로우 욕구5단계이론
1. 생리적
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단계설
(1) 영아기(0~1세) : 신뢰감 대 불신감 - 희망
(2) 유아기 초기(2~3세) : 자율성 대 수치, 의심 -의지력
(3) 유아기(4~5세) : 주도성 대 죄책감 - 목적의식
(4) 학동기(6세~11세) : 근면성 대 열등감 - 유능감
(5) 청소년기(12~20세) : 자아정체감 대
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성취동기이론 관점에서 보면 직무만족 자체가 반드시 높은 직무성과를 가져온 다기 보다는 다른 동기요인에 의하여 성과 지향적 행동이 조성된다고 볼 수 있다.
즉 높은 직무성과를 달성함으로써 직무만족에 이른다고 볼 수 있다.
높은 직
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서론
본론
1. 매슬로우의 동기위계설
① 생리적 욕구(Physiological Needs)
② 안전의 욕구(Safety Needs)
③ 소속과 애정의 욕구(Affiliation Needs)
④ 자기존중의 욕구(Self-Esteem Needs)
⑤ 자아실현의 욕구(Self-Actualization Needs)
2. 매슬로우의 동기위
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