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MBC아카데미 문화 사업팀에서 매니저와 파견 직원 2명이 파견 나오고 아르바이트나 요리사 등은 문화센터에서 직접 채용하고 인사 보고를 한다. 강사들은 직원들끼리 상의해 매니저가 면접을 보거나 섭외를 한다.
6) 조직관리
MBC 아카데미와
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채용,영어면접·인성검사 강화
한국경제신문(2007.10.15), 하반기 대기업 채용시즌 개막…실전用 영어면접 \'비상\'
한국경제신문(2007.12.26), 대기업 27% 토익대신 영어회화로
(동영상자료)
KBS스페셜(2008. 3. 16), 영어나라 대한민국
MBC뉴스(2007.10.29),
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채용대행을 했고, 잡코리아(www.jobkorea.co.kr)는 솔루션 ORAS를 통해 MBC, 유한킴벌리, 오뚜기, 외환카드, 우리은행, 조흥은행, 교보증권, 대신증권, 코리아나화장품 등의 인재 채용을 대행 서비스했다.
수시채용 대행을 위한 솔루션 RASP를 국내 최
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MBC에서 신입아나운서를 오디션형식으로 공개 채용하는 프로그램 “신입사원”을 한번 본적 있는데, 어떤 한 면접자가 심사관의 질문에 동문서답을 하고, 횡설수설하는 모습을 보았다. 아무리 긴장을 하였다 하더라도, 아나운서처럼 생긴 여
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면접의 이해(교재 22장)
면접의 이해, 면접의 종류, 면접의 평가요소, 면접형태, 면접시의 차별
초빙강사 강의 : 김 남수 전무(株 코오롱)
강의 제목 : 기업의 채용전략 및 인적성 검사의 이해
주요 관심사항 : 기업의 채용전략이 어떻게 변화하
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