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전문지식 5,462건

닥치게 되면 피하거나 쉽게 포기하기 보다는 오히려 성공에 가까워졌다는 긍정적인 사고로 적극적으로 부딪히는데 익숙합니다. 그래서 오히려 성공이라는 목표에 다른 사람들보다 가까이 다가가 있는 것 같습니다. 잎으로도 이런 보다 긍정
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  • 등록일 2007.03.08
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관리 경영지원 자기소개서 1. 지원 직무에 대한 지원동기 및 본인만의 강점을 설명해 주십시오 2. 본인 성격의 장점과 단점을 각각 1가지씩 기술해 주십시오 3. 살아오면서 힘들었던 경험에 대해 간략히 쓰고, 이를 극복하기 위해 어떠한
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  • 등록일 2025.06.11
  • 파일종류 한글(hwp)
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,롤리타렘피카, 오딧세이, 미래파, 프리메라, 스템난, 미로, 에뛰드, 에스쁘아  회사 소개 - 브랜드소개 - 경영이념 - 기업비전 - 윤리경영 - 지속가능경영 - 사회공헌 - 사업현황 인사제도 채용안내 복리후생 자기소개서 - 5
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  • 등록일 2010.12.24
  • 파일종류 피피티(ppt)
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긍정적인 사고, 적극적 행동. 4. 학창시절 - 보다 넓게 바라보는 시각을. 5. 또 다른 경험 - 다양한 문화 속에서 글로벌 마인드를. 6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 보다 중요한 일을 하기 위해서. 7. 맺음말 - 냉철하고 객관적인 자기평가.
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  • 등록일 2007.04.10
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‘생각은 행동을 결정하고, 행동은 습관을 결정하고, 습관은 성격을 결정하고, 성격은 운명을 결정짓는다.’라는 저만의 생활신조를 가슴 깊이 새기면서 항상 제 스스로의 판단에 따라 제 자신의 전부를 던져 집중하면서 의미 있는 결과를 만
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  • 등록일 2007.04.13
  • 파일종류 워드(doc)
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논문 13건

자기소개서 예문1>영업 예문2>건축/설계 예문3>영업관리/유통 예문4>생산/품질관리 예문5>인사/총무/관리 예문6>금융/은행/사무 예문7>보험/사무직 예문8>판매/마케팅 예문9>관광/항공/여행사 예문10>간호직 예문11>영업관리 예문12>정보
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  • 발행일 2005.08.31
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관리하는 체제로 전환되었고, 이와 관련된 ‘전력연구원 운영규정’이 1995년 5월 24일 제정됨에 따라 연구직 인사관리 규범이 이중적으로 관리되어 규정 운용상의 혼란이 야기되었다. 최근의 연구직 인사관리는 ‘전문직, 연구직 및 전산원
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  • 발행일 2008.02.10
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자소서 113 ? 간호학 입시지원자 전공연구능력 관련 검증 기출면접문제 114 ? 간호학을 발전시킨 학술이론 지식의 깊이를 검증한 기출문제 117 ? 간호학 발전에 기여한 학자를 선택하여 이들의 이론에 대한 평가와 비평 120 ? 간호학 관련 새
  • 페이지 304페이지
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  • 발행일 2024.12.15
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
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  • 저자
인사관리연구, 1995 조병탁, “화이트칼라 성과측정 방법 연구”, 한국생산성 본부, 1997 차윤석, “비전 적합성, 임파워먼트, 그리고 조직유효성간의 관계에 관한 연구”, 서울대학교 석사학위논문, 1996 목차 Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 이론적 고찰
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  • 발행일 2010.01.31
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  • 저자
(1994), “리더십유형이 직무만족 및 성과에 미치는 영향\". 박사학위 논문, 청주대학교. 13. 유승동(2001), “변혁적리더십이 부하의 조직시민행동에 미치는 효과 및 개인특성의 조절효과에 관한 연구\" 인사관리연구. 서론, 본론, 결론
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  • 발행일 2023.04.12
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취업자료 17,154건

의 다양한 의견을 수렴하고 조율하는 과정을 거치며 유연성을 기를 수 있었습니다. 4.입사 후 포부 모트라스에 입사한다면 장기적으로 인사관리 분야의 전문가로 성장하는 것이 저의 최대 목표입니다. 이를 위해 지속적으로 최신 이론과 트렌
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  • 등록일 2024.11.19
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  • 직종구분 기타
기재해 주세요.(글자 수 자유) 2. 목표를 달성하는 과정에서 힘들고 어려운 문제가 발생하였음에도 포기하지 않고 임무를 완수한 사례를 작성해 주세요.(글자 수 자유) 3. 입사 후 포부 및 자기 계발 계획을 작성해 주세요.(글자 수 자유)
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  • 등록일 2024.03.03
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
모트라스에 입사하여 업무 전문성과 적극적인 자세로 회사 발전과 지속가능경영 실천에 이바지하는 것이 저의 굳은 포부입니다. 과제를 주도적으로 발굴하고 해결해 나가며 성장해 나갈 것입니다. 1.성장 과정 2.지원 동기 3.성격의 장
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  • 등록일 2024.11.18
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  • 직종구분 기타
니다. 4.입사 후 포부 첫째, 구매 프로세스를 철저히 분석하고 최적화하여 효율성과 비용 절감을 이루고 싶습니다. 구매 단계별로 발생할 수 있는 병목 현상과 낭비 요인을 파악하고, 이를 개선하여 보다 스마트하고 생산적인 프로세스를 구축
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  • 등록일 2024.11.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
데에도 힘을 보태겠습니다. 모트라스의 제품이 고객들에게 더 큰 가치를 제공할 수 있도록 아이디어를 내고 개선점을 제안하는 등 적극적으로 회사 발전에 기여하고자 합니다. 1.성장 과정 2.지원 동기 3.성격의 장단점 4.입사 후 포부
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  • 등록일 2024.11.19
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  • 직종구분 기타
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