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반발식 자기부상열차의 원리
◎ 영구자석 이용 반발 식 자기부상열차의 원리
Ⅲ. 토의
1) 우리나라의 KTX 가 프랑스 TGV 기술을 도입한 이유는 무엇인가?
2) KTX가 최근에 갑작스런 고장 등으로 운행중단을 하는 사건이 많이 발생하고 있는데
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반발 유도 전동기의 운전
1. 제목
- 반발 유도 전동기의 운전.
2. 목적
- 반발 유도 전동기의 구조와 무부하 및 전부하 운전 특성을 이해하는데 있음.
3. 관련이론
(1) 반발 전동기
직류기(直流機)와 같이 정류자가 달린 회전자를 가진 교류용 전동
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전동기의 효율 = [%]
(i) 전동기의 손실 = [W]
(3) 반발 유도 전동기의 전 부하 전류는?
(4) 반발 유도 전동기의 기동 시 전류는 전 부하 운전 전류보다 얼마나 큰가?
(5) 반발 유도 전동기의 결과치들과 다른 단상 유도 전동기들의 결과치들과 비교한
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실험
▣ 실험목적
▣ 결과 사진
■ 고찰
■ 자기부상에 대한 이론
◆ 자기부상추진방식[磁氣浮上推進方式, magnetic levitation propulsion system]
◆ 자기부상 유리입자 코팅 기술 (Self-leafing Reinforced Glass Flake) Back
◆ 자기부상열차
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전동기의 기동방법을 분류하고, 간단히 설명하여라.
① 분상 기동형 : 불평형 2상 전류로 기동
② 반발 기동형 : 원심력 개폐기로 정류자를 자동적으로 단락하여 농형 회전자로 하는 방법
③ 반발 유도형 : 농형 권선과 반발형 권선을 운전 중
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반발력을 사용하여 차량을 부상시켜 추진시키는 방식인 자기부상식이 있다.
저의 조는 이 기술보고서에서 자기부상식 철도기술과 차륜식 두 종류를 다 기술하였다. 아직 실용화는 되고 있지 않지만 연구 개발이 활발한 독일과 일본의 자기
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전동기와 발전기는 각각 동일한 기기를 공유하는 것이 보통이다.
양수발전소에는 상부저수지에 하천의 자연유입이 있고 발전에 사용하는 물을 하부 저수지로부터 양수의 저수지로 하천의 자연유입도 이용하는 혼합양수발전소와 발전에 사
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운전도 휴대전화 등 새로운 사용처, 즉 새로운 시장을 개척하는 노력이 필요하다.
이처럼 휴대폰 소액 결제 서비스는 아직 발전하고 있는 시장으로 무한한 가능성이 있는 산업이다. 계속 발전하기 위해서는 서비스의 질을 높이고, 안전성, 보
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운전자들(LA, LA, LC, HA, HB, HC)을 끈다. 이 장치는 150 mV의 hystresis를 가진다
<그림 4-5> Cross Conduction, Brake, and UVLO Circuits
4.7 실험결과
ML4425 PWM 센서리스 구동 브러시리스 직류 모터 드라이버에 대한 실험 결과를 실험 파형과 나타난 회전수 결과
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결과 및 고찰
1. 근대화 산업화 과정에서의 농촌사회의 변화 양상 ................4
가. 농촌 인구의 변화 .............................................................4
나. 농촌 사회 환경의 변화 ....................................................7
다. 농가
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유도전동기와 동기전동기의 차이 <기출>
회전자계의 발생원리는 시간적으로 1초에 방향이 60번 바뀌는 (60hz)교류를 적절하게 회전자 주변의 고정자에 감아서 시간영역에서 보면 자계의 방향이 회전하는 것입니다.
대개 유도전동기는 단상
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결과를 통해 얻은 교훈은 무엇입니까? [800자 이내]
▽ 세부적으로 다양한 목표를 이루며 계단을 오르듯 올라 왔습니다.
12. 앞으로 본인이 가장 열정적으로 도전하고 싶은 분야가 있다면 무엇입니까? [400자 이내]
◈ 새로운 시각으로 접근
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결과를 구체적으로 작성해 주십시오. [800 Bytes 이내]
II. 조직 또는 팀의 목표를 이해하고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험을 다음의 세부 항목에 따라 작성해 주십시오.
[Situation & Task] 해당 조직의 성격과 당시 자신의 역할에 대해 간단
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결과를 구체적으로 작성해 주십시오. [800자 이내]
2. 조직 또는 팀의 목표를 이해하고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험을 다음의 세부 항목에 따라 작성해 주십시오.
[Situation & Task] 해당 조직의 성격과 당시 자신의 역할에 대해 간단히
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결과를 두려워하지 않고 열정적으로 노력하는 사람임을 가장 잘 나타내는 최근 5년 이내의 사례를 기술해 주시기 바랍니다. [ 500자 이내 ]
3. 지원자 본인이 현실과 타협하거나 편법을 사용하지 않고, 원칙대로 일을 처리하는 사람임을 가장
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