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부정 부패 방지에 관한 연구, 중앙대학교 행정대학원 논문, 2000. 1. 공무원 부정부패란?
1) 공직중심의 정의
2) 시장이론 중심의 정의
3) 공익중심의 정의
2. 부정부패의 특성
3. 공무원 부정부패의 발생원인
1) 개인·도덕적 요
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부정부패추방운동 본부
2) 참여연대 맑은 사회 만들기 본부
3) 반부패국민연대
4) YMCA
5) 행정개혁시민연합
Ⅶ. 부정부패방지체계 개선 방안
1. 기본방향
2. 내부 부패방지체계 개선
1) 단체장 견제권한 확대
2) 인사제도 개선
3) 자체감사
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책 00.10.21.실시 한국청년정책연구소 자료 인용
- 중앙일보·한국재정학회 공동기획 긴급진단 10대 한국병 참조
http://www.salimkim.com/222/won/won_8.html
- http://www.kicac.go.kr 목 차
Ⅰ. 부정부패의 정의
Ⅱ. 부정부패의 법적개념
Ⅲ. 부정부패
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개인적 측면
3. 행정내부적 측면
4. 부패통제시스템 측면
Ⅳ. 공직자 윤리
1. 재산등록대상자의 범위확대와 선물금지 예외 문제
2. 취업제한과 퇴직금환수 조치
3. 공직자윤리위원회 구성과 운영의 문제
Ⅴ. 반부패 개혁정책의 필요성
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개인적 리더십에 의존한 부패방지정책은 정책의 전개방향에 대한 예측가능성을 감소시킨 대신 불확성 만을 증폭시켰다. 따라서 개인적 리더십에 의존한 인치 중심의 접근양식은 개인적 역량의 판단에 따라 성공여부가 결정된다는 위험을 안
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개방형 인사로 충원하여 감사의 공정성확보를 꾀하여야 한다. 끝으로 부패방지정책의 주요 관련법제인 부패방지법과 자금세탁방지법도 시급히 개정하여 제도의 효과성을 높여야 한다.
다섯째, 한국의 부패방지정책이 국제적 거버넌스체제
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제도와 현실적인 공직문화와의 심각한 괴리현상도 부패방지정책의 효과성을 저해하는 원인이었다(박중훈, 1999: 108-109; 전주수, 1999: 36-37).
Ⅴ. 부정부패 억제 방안
부패자체의 공개:그동안 행정부내에서 부패의 문제가 표출될 경우 내부적으
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부정부패에 관한 연구”, 중앙대학교 석사학위논문, 2000 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 부패의 개념
2. 부패의 영향
3. 부패에 대한 접근방법
4. 공무원 부패의 유형
5. 공무원 부패의 실태
6. 공무원 부패의 원인과 방지방안
7. 공무원 윤리 부패
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개정 및 신설조항)
1) 토론회 개최 대상, 토론회 개최 횟수
2) 토론참여 기준
3) 토론진행 기준
4) 토론프로그램 제작과 중계
3. 선거방송토론위원회 주관 정책토론회 : 87조의 3(신설조항)
Ⅳ. 공직선거법(공직선거및선거부정방지법, 선거법
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반부패 분위기 조성
- 관리자의 반부패 역할과 기관단위의 반부패 노력을 유도하기 위하여 기관연대 책임제 확대
- 직원간 관폐안끼치기, 소속기관 근무여건 개선 대책 등 추진
□ 부패에 대한 통제를 강화하고, 부패방지대책의 효율성과 대
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