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행정의 개혁과 발전방향
1. 중앙과 지방의 직급 일원화와 국가공무원의 적정화
2. 독립적인 인사위원회의 설치
3. 인사행정의 효율성 제고
4. 인사의 공정성 확보 및 적극적 인사행정의 강화
5. 직위에 합당한 보수
6. 인사행정에 대한 교육
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경영, 학생 생활지도와 관련된 장학 및 교육과정 운영에 대한 지도와 조언이 이루어져야 한다.
다섯째, 지시(directing) 단계는 교육이 외부의 부당한 간섭이나 과도한 지시에 의해 그 목표가 달성될 수 없는 창의적인 활동이기 때문에 학교행정
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정립과 연구방법론의 다양화와 정교화
3. 사회복지 관리자 아카데미의 설치와 운영
4. 사회복지행정 지식정보 시스템 구축 및 확산
5. 공공복지행정연구 및 공공복지행정가의 교육 ∙ 훈련
Ⅶ. 결 론
Ⅷ. 참고 문헌
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정립과 연구방법론의 다양화 및 정교화
3) 사회복지관리자 아카데미의 설치 및 운영
4) 사회복지행정 지식정보시스템 구축 및 확산
5) 공공복지행정 연구 및 공공복지행정가 교육, 훈련
6) 민영화와 복지경영의 대두
* 참고문헌
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경영자 세미나(top class seminar) 개최
7. 지역협의회의 활동
8. 조사홍보활동의 강화
9. 기관지?협회지소식지?파견가이드책 등의 발행
10. 기능심사(사무전문사)의 실시
11. 법정건강진단의 실시
12. CIETT 관계
13. 파견사업운영에 관한 제문제에
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교육시켰고, 대기업에서는 인력개발원을 설립하여 자체연수를 시켜오고 있다. 특히 우리나라에서는 기업에서의 해외교육, 훈련 및 연수는 기업 및 경제성장에 중요한 역할을 수행하였다. 해외에서 훈련받은 경영자와 엔지니어들은 생산에서
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행정
1. 환경적 조건
2. 인사행정의 기초
1) 인사행정법령
2) 인사행정기관
3. 분류제도
4. 채용
1) 모집
2) 시험 및 임명
5. 능력발전
6. 신분보장과 징계제도
1) 신분보장
2) 징계
Ⅴ. 국민의 정부(김대중정부) 인사행정
1. 공무원 감축
2.
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교육재정정책
1981년 교육세법을 재정 1982년 1월부터는 교육세를 징수하게 되었으며 1982년
4월 3일에는 지방교육재정 교부금법을 개정함.
개정된 지방교육재정 교부금법은 지방자치단체가 교육기관 및 교육행정기관을
설치ㆍ경영함에 필요
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경영지원팀
- 지방행정연구소(2001), 주5일 근무제 주요 선진국의 시행과정 검토,
- 한국관광연구원(2001), 주5일 근무제 도입에 따른 관광정책 대응방안
- LG경제연구소(2000), 근로시간단축의 경제·사회적 파급효과
- LG경제연구소(2001), 주5일 근
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경영대리인과 최고경영자가 면접을 통하여 선발하고 내부수급인 경우 해당부서에서 검토하고 관리부에 통보하여 인원수급을 하여야 한다.
㈜ A4(210*297mm)
업무절차서
문서번호 : BL-P-101
페이지 : 3/9
조직관리 및 경영검토
5.1.4. 교육훈련
업무
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