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법규
5) 조약
2. 불문법
1) 관습법
2) 판례법
3) 조리
Ⅳ. 교육투자
Ⅴ. 교육개혁
1. 교육개혁의 배경
2. 교육개혁의 필요성
1) 국내의 정치, 사회적 변화
2) 국제 환경의 변화
3) 교육적 병리 현상의 사회적 발현
Ⅵ. 교육제도
참고문
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법 개정에 대한 대응
3. 사회보험에의 대응
1) 사회보험검토위원회
2) 사회보험제도연구회
4. 사업소 세금관계
5. 파견회사 책임자 연수회 실시
6. 최고경영자 세미나(top class seminar) 개최
7. 지역협의회의 활동
8. 조사홍보활동의 강화
9. 기
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론
지금까지 본론에서는 성과주의 예산제도에 대하여 기술해 보았다. 앞으로 보완하여야 할 과제로는 첫째, 성과관리와 예산회계제도를 연계되도록 하기 위해 법적 근거가 마련되어야 하는데, 성과평가 결과를 조직인사보수 등 실제로 기관
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체제의 개편방안 / 한국지방행정연구원
안해균(1990) / 정책학원론 / 서울 : 다산출판사
이영호외 11인(1986) / 현대정치과정론 / 서울: 법문사
임성한(1986) / 관료제와 민주주의 / 서울: 법문사
이기우(1996) / 교육자치와 지방교육행정제도의 개선방
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1. 미국
2. 영국
3. 프랑스
4. 싱가폴
제 4 장 임대주택의 문제점과 개선방향
1. 주택공급체계의 변화
2. 분양전환기간의 개선
3. 민간임대주택의 시장개발
4. 임대료의 개선
5. 임대주택 공급의 개발
제 5 장 결론
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평가대상 기업의 분류
2. 평가결과에 따른 조치
1) 회생가능기업
2) 정리대상기업
Ⅵ. 시장위험(시장리스크)의 분석
Ⅶ. 시장위험(시장리스크)의 관리
1. 대출승인기준과 분산화
2. 증권화(securitization)와 대출매각(loan sales)
Ⅷ. 결론 및
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(1) 간호조직 내 의사결정 과정의 변화
(2) 간호조직 내 연속성 있는 교육프로그램 제공
(3) 간호조직 내 간호사들을 지지해 줄 수 있는 리더십
(4) 간호조직 내 충분한 인력충원과 지원서비스 제공
(5) 간호조직 내 좋은 팀워크
Ⅲ.결 론
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론
Ⅱ. 본론
1. 신공공관리론의 의의 및 배경
1) 신공공관리론의 의의
2) 신공공관리론의 배경
3) 정책적 시사점
2. 신공공관리의 장점
3. 신공공관리의 단점
1) 정부기능 이관의 부작용
2) 공익성의 포기
3) 개방형 인사제도의 단점
4) 성
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론
Ⅱ. 교육개혁의 악순환, 그 원인
1. 교육의 계층화와 정책적 대응의 모호성
2. 개혁 추진체계와 지도력 형성의 미흡
3. 정책 환경 관리상의 문제점 노출
Ⅲ. 교육의 공공성 의미체계
1. 목 표
2. 교육의 대상
3. 교육의 내용
4. 비용
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제도
1) 부과 대상
2) 기본부과금
3) 처리부과금
2. 환경개선부담금
1) 부과대상
2) 적용방법과 한계
3. 폐기물 예치금
1) 부과대상
2) 내용
Ⅱ. 증권시장거래규제
1. 거래규제
1) 가격폭 제한제도
2) 관리 및 감시대상 종목 지정
3) 신용거
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