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보육교사의 업무 효율과 정체성 형성을 위해 체계적인 조직관리가 필요하고 무엇보다 주변 사람들과 소통을 강화해야 할 것이다. 그리고 교육을 통해 갈등 상황에서 합리적으로 판단하고 문제를 현명하게 해결하기 위해서는 여러 가지 방법
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보육교사들은 보육교사직에 대해 전체적으로 만족하고 있으나 보수에 대해서는 불만족하는 것으로 나타났다. 보육교사의 직무만족을 위해서는 초등학교 병설유치원교사 급여 수준으로 향상되어야 한다. 셋째, 보육예산지원과 보육정책의
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보육교사를 위한 휴식공간이 없는 곳이 많은 것으로 알고 있다. 민간 및 국공립 어린이집의 경우 보육교사를 위한 휴식공간이 있지만 휴식공간 자체가 너무 협소하고 의자만 있는 곳이 많아 휴식공간에서 보육교사가 충분한 휴식을 취하는
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보육교사의 관심과 수용적 태도, 격려는 아이들으로 하여금 자아개념을 긍정적으로 형성하도록 하는 데 도움이 될뿐만 아니라 긍정적 인성 형성에도 큰 도움이 된다. 따라서 나는 아이들에 대한 관심을 가지고 아이들에 대한 격려와 관리감
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보육교사의 역할과 직무 자질에 대해 이해한 후 본인의 자질과 연계해 서술하시오
-보육 교사
보육기관에서 가장 우선적으로 고려하여야 할 대상은 바로 영유아이다.
많은 영유아들이 대부분 어린이 집에서 긴 시간을 머물며, 보육 교사와
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