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컨설팅 그룹. www.mcgrow.co.kr
자기주도학습관 네이버 블로그. http://blog.naver.com/jlc2276 1. 자기주도학습(self-directed learning)이란?
2. 자기주도학습의 필요성
3. 자기주도학습이 필요한 학생
4. 자기주도학습자의 특성 (Guglielmino의 제시)
5. 자기주
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컨설팅
최병권 지음(2004), 위대한 기업을 만드는 인재 멘토링, 서울 : 새로운제안 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 기업교육훈련의 목표
Ⅲ. 기업교육훈련의 중요성
Ⅳ. 기업교육훈련의 체계
Ⅴ. 기업교육훈련의 사이버교육
Ⅵ. 기업교육훈련의 방
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컨설팅, 1994.
6. 인적자원개발의 개념 변화와 이론에 대한 종합적 고찰, 권대봉, 2003.
7. 인적자원관리, 김규태, 교유사, 2003.
8. 인간자원개발의 이론과 실제, 김희수, 원미사, 2001. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 경력개발(Career Development)의 개념 및
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컨설팅
◇ 최재열외 3명(1999) / 인사관리론 학문사
◇ 한현(1983) / 현대인사관리론 / 진명문화사
◇ 한현주(2001) / 한국기업의 인사평가제도 동향과 발전방향 Ⅰ. 인사고과의 개념
Ⅱ. 인사고과의 목적
Ⅲ. 인사고과의 평가종류와 평가요
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업무상질병 현황
1) 업무상질병 총괄
2) 업무상질병 요양자 현황
3) 업무상질병 사망자 현황
4. 산업별 현황
Ⅸ. 산업재해 인정범위
1. 업무상 재해인정 범위
2. 업무상 질병 인정범위
Ⅹ. 산업재해보상제도의 입법례
1. 독일의 입법례
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업무 수행상의 기술영역 및 특성
엔지니어링 사업 비중 및 사업 영향도
엔지니어링 산업의 이미지
엔지니어링기업ㆍ산업 성립의 조건
ENR지의 엔지니어링 사업 분류체계
엔지니어링 산업의 위치
엔지니어링 사업과 그 영역
엔지니어링
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컨설팅 그룹
박준성 (1997), "생산기능직 직급제도의 개선방안",「한국노사관계의 발전방향과 과제」(다산출판사)
신유근 (1997),「인간존중의 경영」, 다산출판사
이강효 (1999),「군 리더쉽론」, 공군대학
이광희 (1995), "임금구조" (LG연구소)
이
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절차
1) 직무분석 정보의 활용목적 설정
2) 준비작업 및 기초자료의 수집
3) 분석 대상 직무의 선정
4) 적절한 직무분석 방법을 통한 정보의 수집 및 분석
(1) 실제수행법
(2) 관찰법
(3) 면접법
(4) 설문지법
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컨설팅(주) www.isc-iso.com 제1장 서론
제2장 본론
1) ISO 9000s 개념
2) ISO 9000s 역사적 배경
3) ISO 9000s 관심 이유
4) ISO 9001 필요성
5) ISO 9000: 2000 모델
6) ISO 9000시리즈의 역할
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박준성 (1997), “생산기능직 직급제도의 개선방안”,「한국노사관계의 발전방향과 과제」
(다산출판사)
신유근 (1997),「인간존중의 경영」, 다산출판사
이강효 (1999),「군 리더쉽론」, 공군대학
이광희 (1995), “임금구조” (LG연구
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