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미래의 금융 시장 변화에 대비하는 능력을 키울 수 있었습니다.
4. 입사 후 포부
비바리퍼블리카 Risk Management Specialist 직무로 입사하게 된다면, 저는 금융 리스크를 예측하고 최적의 대응 전략을 수립하는 업무를 수행하며 기업의 안전한 성장
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토스의 파격 인사 실험 통할까…해외 사례 살펴보니’ (매거진한경, 2021.11.03.)
https://magazine.hankyung.com/business/article/202110277469b 1. 서론
2. 본론
(1) 수직적 인사고과 ? 공정성의 문제
(2) 수평적 인사고과 - ‘동료평가’, 양날의 검
3. 결론
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강사 운영제도 혁신
2. Process : 교육 제도의 혁신
1) Profit Center 개념 도입
2) 외부 전문기관 및 대학과의 전략적 제휴
3) 교육전산 Infra 개선
3. Product : 교육 품질의 혁신
1) 명품(World Best)교육과정 개발
2) 학습기법의 획기적 전환
참고문헌
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운영하고 있습니다.
-윤리 경영 사무국
윤리경영위원회를 보좌하면서 회사의 전반적인 윤리경영실행 시스템을 구축하고 운영하는 업무를 담당하는 윤리경영사무국을 운영하고 있습니다.
-금품 및 향응 신고제도
임직원은 이해관계자에게
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운영된다.
전략사업단위 (Strategic business units: SBUs)에서는 상당한 자율권이 부여되어서 일정 범위 내의 예산수립, 신제품 개발을 포함한 제품전략 등이 허락되게 되므로 상위의 전사전략과의 밀접한 관계를 가지도록 하는 것이 중요하다.
가장
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