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비영리조직경영론, 예지각, 2010
박경권, 비영리조직과 경영, 청람, 2011
이성록, 비영리민간조직 갈등관리론 (NPO-NGO Conflict Management), 미디어숲, 2007
정익준, 비영리조직 마케팅, 영풍문고, 1999
아름다운재단 - http://www.beautifulfund.org
풀뿌리희망재
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조직을 정비하고 관리하여 시민단체의 제 기능을 다해야 할 것이다.
참고자료
김정린, 비영리조직 경영, 아르케, 2005
비영리조직경영론-경영4학년, 예하미디어, 2005 1. 한국 시민단체의 등장배경
2. NPO, NGO, 시민단체
2-1. 비영리조직 NPO(No
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ngo.or.kr
http://www.undp.org
http://www.kngo.net Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 시민단체의 개념정의
2. 시민단체의 등장배경
3. 시민단체의 성장요인
4. 시민단체의 특징
5. 비영리조직(npo)과 비정부조직(ngo)의 비교 및 특징
6. 비영리조직으로서
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비영리단체 경영핸드북, 참미디어, 1997
심재영 , 비영리조직 경영론, 한국방송통신대학교 출판부, 2002
장정교 , 정부와 비영리조직(NPO)의 협력에 관한 연구, 서울대학교 행정대학원 행정학과 정책학전공, 1999 1. 비영리단체 논의의 현대적
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비영리조직경영론, 한국방송통신대학교
2.김정린, 비영리조직경영, 아르케,2005
3.이동규 저, 정부 및 비영리조직의 회계, 선학사, 2003
4. 주성수, NGO와 시민사회, 한양대 출판부, 2006
5. 강광석, 태안군 비영리자원봉사 단체의 특성과 노인복지참
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NGO를 통해 얻을 수 있다는 장점이 있다. NGO 중심의 측면에서 볼 때, 조직의 운영에서 회비와 중앙 정부 등의 지원비율이 높은 단점을 희석시킬 수 있는 기회이고, 비영리 목적을 가진 사회적 조직으로서의 목표방안이 사회적 기업과 일치한다
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비영리 연구 제6권 제1
호:165-203.
한국조세연구원(2007), “기부문화 활성화 방안”, 제 1주제.
박상필(2000). “NGO의 재정 충원 방안 : 정부지원을 중심으로.”, 한국행정학회.
박장원, 박현순(2007), “기부 관여도, 메시지 소구방식, 자아효능감의
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NGO는 활동의 효과성과 자율성간의 균형을 찾을 수 있는 전략을 구사할 필요가 있다. 우리 나라의 환경NGO는 환경문제에 대한 국민들의 높아진 관심과 인식을 바탕으로 조직 내·외적인 한계에도 불구하고 환경운동의 선도적 역할을 수행하면
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적으로 파악할 수 있는 방안을 모색하는 전제조건이 된다는 점에서 중요하다. 이에 우리나라도 미국의 경우처럼 기부금을 받는 비영리단체로 하여금 조직운영에 관한 제반정보와 기부금 관련자료를 국세청에 제출케 하고, 그 전반적인 관리
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NGO's Sanction and Coporate Responsibility. London: Earthscan Publication Ltd
Miller, Jr, G. Tyler . 1996. Living in the Environment. Ninth Edition. Belmont: Wadsworth Publishing Company
Nelissen, Nico. 1997. Classics in Environmental Studies. Hague. International Books.
Rogers, Michael D. 1995. B
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기준을 제시하고, 감정 조절에 집중하며 중재자의 입장에서 균형을 유지하려 노력합니다.
4. 공제조합의 공공성과 수익성 사이에서 어떤 관점을 가지셨나요?
공제조합은 비영리조직이지만, 재정 건전성과 지속가능성을 위해서는 수익성도
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와 협동조합의 차이점을 약술하시오.
영리와 비영리가 가장 큰 차이점
주식회사는 자사의 이익을 목적으로 하는 영리 기관으로 지금의 협동조합과는 많은 차이점을 가지고 있습니다. 최소의 이익만을 추구하는 비영리 조직인 협동조합은 국
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공정성과 노조 때문에 불가능하다.
KEYWORD: 외국계 기업은 HR에 많은 인원이 없다. 네트워킹을 만들면 좋다.
KEYWORD: 수단과 방법을 가리지 말고 인턴을 시작해야 한다.
KEYWORD: 알바를 하더라도 조직 안으로 들어가라.
ex) NGO(조심해야 한다)
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비영리 조직, 정부 정책 자문 등 다양한 영역에서 사회적 가치 창출에도 적극 참여하겠습니다. 지속 가능한 경영을 위한 실천적 연구와 프로젝트를 통해 사회 문제 해결에 기여하며, 경영학이 단순한 기업 경영을 넘어 사회 전체의 발전에 중
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비영리 조직에서 경영 역량을 발휘하여 사회적 가치 창출과 지역사회 발전에 기여하겠습니다. 지속 가능한 경영 방식을 도입하여 환경 보호, 사회적 약자 지원, 지역사회 복지 향상 등 공익적 목표 달성에 이바지할 것입니다. 사회적 책임 경
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