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비정규직 노동자의 정규직 노동자 화 2. 임금문제 3.비정규직 노동자의 근로조건 및 복지혜택 4.비정규직 노동자의 고용불안정 문제 5. 비정규직 노동자의 산업재해 비율 6. 비정규직 노동자 차별의 문제점 Ⅳ. 사례 Ⅴ. 대선 후보들
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  • 등록일 2004.02.10
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)’ 대안연대회의 포럼 발표문 -정규직과 비정규직 문제에 관한 공법적 검토 / 이희성 / 공법학연구 제5권 제3호 -권혜자(1999) [비정규직 노동자의 규모, 법적 지위, 조직화 방안] -한국일보 ‘비정규직 이대로 방치할 수 없다’ 2004. 4. 24> 
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외국인복지센터의 한계점과 앞으로의 개선점은 무엇이라고 생각하시나요? *목차 Ⅰ. 서론 1. 외국인 근로자의 정의 2. 외국인 근로자의 현황 Ⅱ. 본론 1. 화성외국인근로자 복지센터 소개 2. 화성외국인근로자 복지센터 프로그램 (1) 찾아가
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차별 2) 비정규직 노동문제 3) 청년실업 문제 4) 최저임금 문제 5) 이주 노동자 문제 2. 한국사회 노동문제의 해결책 1) 직장여성차별 해결을 위한 일·가정 양립방안 2) 비정규직 노동문제의 해결책 3) 청년실업 문제의 해결책 4) 최저임금
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비정규직 1) 노동시장 유연화의 원인 2) 유연성과 규제 사이의 노동시장 4. 비정규직을 양산한 노동의 유연화론 1) 노동시장 유연화의 결과 2) 비정규직의 확산과 빈곤 노동자를 양산한 노동의 유연화 (1) 노동의 유연화로
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노동자문화/ 정현백/ 한길사 1991노사관계의 이해/ 박덕제/ 지식의 날개 2005노사관계론/ 김성수/ 삼영사 2004한국기업의 노사관계/ 이효수/ 박영사 2005 I. 들어가는 말 II. 비정규직 근로자의 정의 1) 비정규직 근로자의 개념 2) 비정규직
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문화적 적응과 갈등의 문제 및 사례 1) 한국인의 차별과 편견 2) 언어의 장벽 3) 문화적, 종교적 차이에서 오는 갈등 4) 정체성에 대한 갈등 6) 자녀에 대한 교육 문제 5. 국제결혼의 문제해결 방안 Ⅲ. 결론 및 개인적 의견 참고문헌
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근로자상의 변화 2. 비정규직 근로자에 대한 고용안정에 관한 문제 1) 비정규직 근로자에 대한 임금 불평등 (1) 소득 불평등 (2) 노동소득분배 (3) 법정최저임금 3. 비정규직 근로자의 고용안정을 위한 개선방향 (1) 기본방향 (2) 차별해
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노동자의 56%)인 약 780만 명이 비정규직 노동자인 세칭, 일용직, 임시직 노동자들이다. PD수첩에서 기자의 말처럼 벌이만 좋다면 비정규직이 뭐가 걱정이 되겠는가. 임금도 정규직의 40%(생산직 1년차, 학교 영양사, 임시직)이며, 온갖 차별대우
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  • 등록일 2007.11.24
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근로자의 경우에 있어서는 모든 정규직 근로자가 고용보험에 가입되어 있지만, 비정규직 근로자의 경우에 있어서는 6% 정도의 근로자가 고용보험에 가입되어 있지 않음을 나타내었다. 나. 고용형태별 건강보험 적용실태 <고용형태별 건강
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  • 등록일 2005.11.18
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