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직업정보망의 미비
3) 인력개발 관련주체간의 유기적 협조체제의 미흡
3. 무한경쟁시대에 대응하지 못하는 기업내 인력개발시스템
1) 채용제도
2) 보상제도
3) 경력개발
4) 교육훈련
5) 조직운영
Ⅳ. 화이트칼라 유망직종(유망직업) 사례
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직업훈련기관의 경쟁체제 강화
□ 민간 직업훈련산업의 육성과 공공 직업훈련기관의 개편
- 화이트칼라의 인력개발이 효율적으로 이루어지기 위해서는 민간 및 공공 직업훈련기관에서도 화이트칼라의 필요에 부응하는 교육훈련을 적시에
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화이트칼라가 갖추기 위해서는 인력개발시스템의 혁신이 필요함
- 교육훈련시스템이 적기에 적정량의 필요능력을 공급하지 못하면 수요와 공급사이에 미스매치가 생겨 지속적인 대량실업이 불가피
- 따라서 종래의 산업화시대에 형성된 교
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훈련
5) 조직운영
3. 퇴출단계
1) 퇴직제도
2) 퇴직자활용제도
Ⅴ. 화이트칼라 유망직업(유망직종) 사례 1
1. 직무개요
2. 주요 과업활동
3. 자격(학력, 경력, 요구되는 기술)
1) 학력
2) 전공
3) 경력
4) 요구되는 기술
4. 취업시 고려사항
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인력수급 전망.
______________. 1998, 21세기의 화이트칼라 유망직종 50선.
Ackerman, Frank et als., 1998. The Changing Nature of Work, Washington: Island Press.
Berg, Janine and Lance Taylor. 2000. \"External Liberalization, Economic Performance, and Social Policy,\" Working Paper, Center for Economic
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교육연구>5권. 제1장 서 론
제2장 이론적 배경
제1절 노인의 개념
제2절 노인취업의 필요성
제3절 노인취업의 한계성
제4절 국내외 노인취업정책 비교분석
제3장 한국 노인취업정책의 현황 및 문제점
제1절 고령자고용촉진법에 의
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직업능력개발센터별 교육훈련 수료 및 취업 현황 49
[표 3-7] 장애인직업능력개발센터 사업체 규모별 구직장애인의 취업현황 50
[표 3-8] 장애인직업능력개발센터 구인사업체 규모별 구인 수 현황 50
[표 3-9] 한국폴리텍대학 및 인력개발원
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교육인적자원부 홈페이지 (www.moe.go.kr)
통계청 홈페이지 (www.nso.go.kr)
한국노동연구원 홈페이지 (www.kli.re.kr) Ⅰ. 서론
Ⅱ. 청년실업의 현황과 문제점
1. 청년실업의 현황
2. 청년실업의 문제점
Ⅲ. 중소기업의 인력난 원인분석
1.
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작업환경 개선 25
제4절 고령인력의 생산성 향상를 위한 제도적 기반 구축 26
제5절 고령인력의 교육훈련체계 개선 27
제6절 근로조건 변경을 통한 중소업체의 고령인력 활용 확대 27
제6장 결론 28
참고문헌 30
<부록 - 설문지> 32
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교육과정, 덕성여자대학교 유아교육 연구소, 창지사.
이은화김영옥(2000). 유아사회교육. 양서원.
이정환(1999). 유아교육의 통합적 미술 교육과정. 창지사.
장휘숙(1981). 유치원 아동의 창의성 개발을 위한 실험적 연구 - 유창성과 독창성을 중심
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수학에 재능이 있었습니다. 그런탓에 ...
3) 성격 및 장·단점
제 성격의 장점은 일단 한번 시작한 일은...
4) 지원 동기 및 포부
우리 나라는 한정된 자원을 가지고 있는 나라입니다
2. 자기소개서 객관적 평가(내용에 대한 평가와 첨언)
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4명이라는 학생들에게 학과 선배의 입장에서 얻어온 신뢰가 있었고, 이는 귀사의 일원으로서도 충분히 높은 신뢰를 보여줄 수 있는 창의적인 인재로서의 모습을 보일 것이라 확신합니다. 늘 새로움에 강한 존재가 되어 00기업의 미래를 견인
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요.
도덕성이란 무엇이라고 생각하나요? 그리고 직장생활에 임함에 있어 상사가 부도덕한 업무를 지시할 때 어떻게 대처하겠는지 말씀해 보세요.
이성친구가 있나요? 없다면 왜 없는지, 그리고 있다면 자신의 이성친구가 지원자를 비판한다
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요.
도덕성이란 무엇이라고 생각하나요? 그리고 직장생활에 임함에 있어 상사가 부도덕한 업무를 지시할 때 어떻게 대처하겠는지 말씀해 보세요.
이성친구가 있나요? 없다면 왜 없는지, 그리고 있다면 자신의 이성친구가 지원자를 비판한다
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요.
도덕성이란 무엇이라고 생각하나요? 그리고 직장생활에 임함에 있어 상사가 부도덕한 업무를 지시할 때 어떻게 대처하겠는지 말씀해 보세요.
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