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전문가 심리상담 프로그램 유연한 근무제도 시차 출퇴근 제도, 유연 복장 제도, 탄력적 점심시간 제도, 님호칭 제도, 재택근무 제도 1. 회사소개 2. 사회공헌 3. 조직도 4. 지속경영 5. 시사점 및 한계점 6. 결론 7. Q & A
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  • 등록일 2014.12.08
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유한킴벌리는 도출된 핵심이슈를 본 보고서에 상세히 보고하고, 제시된 의견들을 경영에 반영하여 지속적으로 관리하고 있다. 우리강산 푸르게 푸르게는 유한킴벌리의 대표적인 사회공헌 캠페인으로서, 1984년부터 시작되어 숲 환경에 대한
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  • 등록일 2017.12.08
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사회적 공익 주체와의 협력을 통한 지속적인 실천 프로그램 유한킴벌리 캠페인의 핵심 요인은 ① 실천적 프로그램의 제시, ② 사회적 공익 주체와의 협력, ③ 지속적인 실천이다. 특히 이 캠페인은 그러한 방향성에 더하여 성공적인 PR 프로그
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  • 등록일 2012.03.05
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지속가능경영대상 명예의 전당에도 선정되는 등 창립 이래 지속가능한 기업과 사회가 되기 위해 기업이 무엇을 해야 하는지 함께 고민하고 이에 좋은 모범이 되고자 노력해온 점이 높은 평가를 받게 된 것이다. 유한킴벌리는 더욱 신뢰받고
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  • 등록일 2012.11.28
  • 파일종류 한글(hwp)
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사회적 공익 주체와의 협력을 통한 지속적인 실천 프로그램 유한킴벌리 캠페인의 핵심 요인은 ① 실천적 프로그램의 제시, ② 사회적 공익 주체와의 협력, ③ 지속적인 실천이다. 특히 이 캠페인은 그러한 방향성에 더하여 성공적인 PR 프로그
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  • 등록일 2012.03.03
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논문 158건

경영은 회사 내부에서 먼저 모두가 신뢰하는 \'투명경영\'이 수반될 때 그 의미가 있다는 경영진의 확고한 마인드 때문이다. 1.1.3사회공헌활동 - 유한양행뿐만 아니라 ‘유한’의 이름을 달고 있는 가족 회사(유한킴벌리, 유한크로락스, 유한
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  • 발행일 2013.05.20
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사회 책임경영 현황 및 과제에 대한 고찰”, 지속경영연구, 6: 51-79 배현미(2007). 기업의 사회책임활동(CSR)이 기업이미지와 명성에 미치는 영향, 중앙대학교 일반대학원 박사학위논문. 신동주유연우(2011). “기업의 사회적 책임 활동이 조직신뢰
  • 페이지 20페이지
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  • 발행일 2012.09.03
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  • 저자
지속적으로 진행해오는 과정에서 기업들 스스로 논리를 갖추게 되고 긍정적인 경험을 얻게 되면서 이제는 오히려 이것을 기업의 중요한 경영전략으로 발전시키고 있는 단계에 온 것이다. 기업의 사회공헌 활동이 기업의 이미지를 향상시키
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  • 발행일 2012.06.18
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  • 저자
사회공헌 문화지원부문 2년 연속 대상 수상. 한국경제신문 (2011.9.27) 현대백화점, 유통업계 첫 문화센터…`연중무휴` 이벤트. I. 서론 Ⅱ. 이론적 배경 1. 공연예술의 정의 및 발전과정 2. 공연예술 마케팅의 개념 및 정의 3. 공연예술 마
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  • 발행일 2012.12.07
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  • 저자
사회 발전에 기여하기 때문이다. 정부는 사회적 기업에 재정 및 제도적 지원을 함으로써 사회적 목적을 달성하고, 시장은 장애인 일자리 창출과 소비자 선택을 다양화시킨다. 일반 사기업의 경우 사회공헌활동으로 기업의 이미지를 제고할
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  • 가격 2,200원
  • 발행일 2016.12.03
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취업자료 1,137건

유한킴벌리에 공헌할 수 있는 바를 기술하여 주십시오. 사회공헌, 지속경영 유한킴벌리를 생각하면 떠오르는 단어들 입니다. 특히 회사의 이익만 생각하는 것이 아닌 환경의 부하를 최소화, 지속적인 환경개선을 위해 노력하는 모습을 보
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  • 등록일 2012.10.11
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
지속적인 성장을 추구하기 위해서는 도전적이고 창조적인 문화를 만드는데 공헌하겠습니다. 그래서 유한킴벌리 스마트워크를 통하여 이러한 기업문화를 만들어 가기 위한 노력에 최선을 다하겠습니다. ※ 대표사업 ※ 사회공헌활동 ※ 재무
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  • 등록일 2012.10.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
Byte 이내) 2. 지원동기 및 입사 후 포부(500 Byte~1,200 Byte 이내) 3. 도전정신과 창의성을 발휘했던 경험을 구체적으로 기술(500 Byte~1,600 Byte 이내) 4. 본인이 유한킴벌리에 공헌할 수 있는 바를 기술(500 Byte~1,600 Byte 이내) 5. 비전2020 6.인재상
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  • 등록일 2014.02.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
갈등 상황을 ‘업무 재배분’과 ‘투명한 소통 구조’로 해결한 경험이 있습니다. 감정적 충돌을 피하지 않되, 구조적 해결책을 모색하는 방식이 가장 실효성이 크다고 믿습니다. 유한킴벌리 Product Manager(여성용품부문) 자기소개서
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  • 등록일 2025.06.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
지속적으로 제시해 나갈 예정입니다. 더불어 그동안 익혀온 새로운 전문지식과 전통적인 마케팅 환경을 합해 제가 속한 영업 분야에서 유한킴벌리가 추구하는 기업과 사회 모두를 생각하는 큰 생각에 크게 공헌할 수 있도록 할 것입니다. 
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  • 등록일 2014.02.18
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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