|
사회복지전담공무원은 보수를 받는 이외에 규칙 또는 대통령령이 정하는 바에 따라서 직무수행에 소요되는 실비를 변상 받을 권리가 있음
법적권한의 제한 = 사회복지전담 공무원은 공무원 신분에 따른 근로3권의 일부에 대하여 법적권한의
|
|
|
람의 비밀을 누설하여서는 아니 될 의무가 있다.(사회복지사업법 제47조)
3) 사회복지전담공무원과 민간사회복지기관의 사회복지사의 의무
민간사회복지기관에 종사하는 사회복지사의 책임은 새로이 개정된 한국사회복지사협회에서 2001년 12
|
|
|
사회복지사의 법적 의무
① 사회복지사업법상 사회복지사의 의무
② 사회복지전담공무원의 의무
- 일반적 의무 : 선서의무, 성실의무, 품위유지의무, 청렴의무
- 직무상 의무
가) 법령준수의무
나) 복종의무
다) 친절공정의무
라) 직무전념
|
|
|
사회복지전담공무원들은 수행하는 역할에 대한 정확한 이해를 토대로, 공무원으로서의 국가에 대한 의무와 사회복지사로서 클라이언트에 대한의무를 적절히 조화시켜 나아가야할 것이다.
<참고 문헌>
백현관. 『공공행정의 제문제』.
|
|
|
의무
①직장이탈금지의무 ②영리업무 및 겸직 금지의무
③정치운동의 금지의무 ④비밀엄수의 의무
⑤전문성개발의무 ⑥집단행위의 금지의무 1. 사회복지사의 법적 지위
1) 공공기관 사회복지사(사회복지전담공무원)의 법적 지위
2)
|
|
 |
복지서비스를 위한 사례관리 실천론』, (서울: 홍익제, 1993).
김익균 외 5인, 『사회문제론』, (서울: 창지사, 2003).
김태진, 『여성복지론』, (경북: 대구대학교출판부, 2003).
김인숙 외, 『여성복지론』, (서울: 나남출판, 2000).
김정옥 외, 『이혼
|
|
|
사회복지대학원 석사학위논문.
청소년보호위원회(2000),청소년 폭력예방을 위한 국가전략 보고서
청소년 폭력재단 (2003),학교폭력의 예방과 지도,폭력은 싫어요, 청소년 폭력재단.
한국청소년개발원(2006),학교폭력 대책을 위한 지역사회 네트
|
|
|
사회에 보육 시설을 설치하거나 지도할 수 있도록 해야 한다. 제도적인 측면에 있어서도 현재의 관리지원 전달체계가 보건복지부, 각 지자체 사회(가정)복지과-아동계-방과후 보육시설 담당자의 전담체계로 바꿔져야 된다. 또한 이러한 전달
|
|
|
사회복지사무소가 설치된다면 사회복지전담공무원의 역할도 많은 변화가 있게 될 것으로 보인다. 단순급여전달자 또는 행정가가 아닌 공공사회복지사로서 자원연결자, 사례관리자, 상담자, 중재자, 대변자, 교육자, 조력자, 개발자, 연구자,
|
|
|
복지지원법의 사회복지적 연구. 이화여자대학교 대학원석사학위 청구논문
전종수 2002.사회복지전담공무원이 인식하는 농촌복지실태 및 개선방안; 충남을 대상으로.공주대학교 대학원 석사학위논문.
박순자 2007. 빈곤아동복지정책 개선방안
|
|
 |
전담간호사 및 PA 간호사 제안 권유를 받았습니다. 간호직 공무원으로서는 코로나19 역학조사에서는 월평균 500명을 조사하고 관내 50개의 고위험 시설을 관리하였고, 읍면동 행정복지센터에서는 연 50명의 사례관리 및 월 30회의 방문 건강상담
|
|
 |
사회복지직공무원자기소개서,사회복지직 공무원 자기소개서,사회복지공무원 자기소개서,사회복지전담공무원 자소서,사회복지사 합격자소서,사회복지사 자기소개서,사회복지사 자소서,사회복지공무원 자소서,공무원 자기소개서,사회복지
|
|
 |
사회복지사자기소개서,9급 사회복지직 공무원 자기소개서,7급 사회복지직 공무원 자기소개서,사회복지전담공무원 자소서,사회복지사 합격자소서,사회복지공무원 합격자기소개서,9급공무원 사회복지직 자기소개서,9급공무원 사회복지직 자
|
|
 |
사회복지사자기소개서,9급 사회복지직 공무원 자기소개서,7급 사회복지직 공무원 자기소개서,사회복지전담공무원 자소서,사회복지사 합격자소서,사회복지공무원 합격자기소개서,9급공무원 사회복지직 자기소개서,9급공무원 사회복지직 자
|
|
 |
사회복지직 공무원으로서 마음 써야 할 것은 어떤 것이라고 생각합니까?
27
어디까지 승진하고 싶습니까?
28
공무원보다 월급이 월등하게 많은 직장이 생기면 어떻게 하겠습니까?
29
비즈니스 사회에서 가장 중요한 것은 무엇이라고 생각합니
|
|
메뉴펼치기
