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사회복지의 실현을 효과적으로 이루기 위해서도 인간이 가지는 가치의 긍정적 평가를 바탕으로 조직원과 클라이언트의 노력에 대한 신뢰와 자아실현을 위한 환경의 제공을 위해서 노력해야 할 것이다.
Ⅳ. 출처 및 참고문헌
사회복지행정론
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사회복지행정론
우양재단 https://www.wooyang.org/
신준섭최은미 저, 사회복지조직의 마케팅 활성화 방안에 관한 연구-아동복지시설의 후원사업을 중심으로, 한국정책과학학회, 제8권 제2호, 91~110p, 2004 1. 먹거리와 정서지원 사업입니다.
2. 먹
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프로그램
3.2 전문성 향상을 위한 훈련
3.3 지속적인 교육 기회 제공
4. 자원봉사자 관리 및 지원
4.1 자원봉사자 관리 체계 구축
4.2 자원봉사자와의 소통 및 피드백
4.3 자원봉사자 지원 시스템
5. 자원봉사자 동기부여 및 유지
5.1 동기부
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만족도 조사
3.2 서비스의 효과성과 효율성 평가
3.3 서비스의 접근성과 형평성 평가
4. 서비스의 질 향상을 위한 전략
4.1 전문성과 능력 있는 인력 확보
4.2 체계적인 프로그램 개발과 실행
4.3 지속적인 품질 관리와 피드백 시스템 구축
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사회로 진입을 돕는 과정을 홍보하면서 청년들이 낼수 있는 아이디어를 공모하여 관심을 끄는 좋은 기획이라고 생각된다.
*참고문헌
네이버 블러그, 구름빵야 직업상담사, 사회복지프로그램 홍보(2020.02.25.)https://m.blog.naver.com/sotiere/221811715056/
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사회복지조직의 인적자원관리와 이직률의 관계에 대한 연구”, 한국사회복지학 제67권 제1호, p189-213
4. 윤현숙 외(2004), “사회복지사의 직무 표준화를 위한 연구”, 한국사회복지사협회
5. 최송재(2016), “사회복지행정론”, 나남 I. 서론
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수 있는 관용적인 자세로 무게감 있는 지시적/독재적 리더십과 융통성 있는 참여적 리더십을 적절히 발휘해야 할 것이다.
출처 및 참고문헌
강용규, 문영규, 정주석, 한재원, 신청호, 임옥빈, 최우진 「사회복지행정론」 형지사. 2014.
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수 없으며, 함께 같은 방향을 향해 가야지만 더욱 좋은 성과가 나타나는 것이다.
참고문헌
황성철 외(2016), 사회복지행정론, 정민사 1. 서론
2. 본론
1) 사회복지조직의 리더십이론
2) 나에게 가장 적합한 이론
3) 팔로워십
3. 결론
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사회복지행정의 능률성, 효율성, 효과성, 더 나나아가 정당성을 얻을 수 있는 민주성을 확보할 수 있을 것이라 생각한다.
Ⅳ. 참고문헌
홍봉수, 『실무적 관점에서의 사회복지 행정론 요약 분석』, 2009. Ⅰ. 논의의 필요성
Ⅱ. 사회복지행
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회복지시설(프로그램) 평가
>> 효과성 : 돈과 상관없이 결과를 보고 판단
>> 효율성 : 10명에 적용해 9명이 효과없으면 1명이 효과를 보긴 했지만 효율성은 낮음
> 전문성, 창의성
>> 사회복지사1급 국가고시, 우수 프로그램 공모
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