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행정관리 분야는 사회복지학의 제반 분야들 속에 기초지식으로 포함되는 것이 바람직하다.
둘째, 사회복지행정의 영역을 사회복지전문직의 활동에 국한된 행정관리 활동들로 국한 시키지 말고 다전문직이 활동하는 휴먼서비스 분야로 확대
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사회복지행정의 체계화, 본격화 된 시기는 1980년대이다.
광의의 개념이 아닌 것은 개입이다.
서비스전달체계 주요기능이 아닌 것은 수요자의 욕구이다.
아웃리치란 휴먼서비스이다.
베버의 현대적 관료제의 이념형은 합법적 권한이다.
인간
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복지자원)
Senge(센제)는 학습조직이론의 창시자이다.
벤치마킹이란,창조적모방이며,혁신기법이고,우수프로그램이다.
임파워먼트란, 힘을부여한다는 뜻이다.
사회복지행정가란, 지도, 감독, 지식과 기술도 겸비해야 한다.
효과적인행정가는.
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복지행정 의존도가 더욱 높아질 것으로 기대된다.
Ⅲ. 결 론
사회복지행정은 사회보장정책을 서비스로 전환하는 사회복지조직의 목표를 달성하기 위한 조직구성원 협력활동의 체계적인 과정이다. 일반 행정부와 달리 일반 행정 원칙을 휴먼
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사회복지행정의 수요에 발맞추고자 한다(김영호, 일간투데이, 2019. 03. 07).
한국 사회에서 사회복지행정에 대한 수요는 갈수록 급증하고 있다. 반면 민간시설에서는 전문성을 가지고 서비스를 하는 데 한계가 있다. 아울러 사회복지행정에 대
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행정관리업무와 관련된 부분에 대해 전산화가 집중적으로 이루어져 있다. 특히 재무회계관련 업무나 인사관리 등의 행정업무와 후원자, 자원봉사자관리와 관련된 자원관리 업무에 집중되어 있다.
마지막으로 사회복지관의 서비스와 프로그
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행정관리업무와 관련된 부분에 대해 전산화가 집중적으로 이루어져 있다. 특히 재무회계관련 업무나 인사관리 등의 행정업무와 후원자, 자원봉사자관리와 관련된 자원관리 업무에 집중되어 있다. 마지막으로 사회복지관의 서비스와 프로그
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복지조직으로 강화될 수 있을 것으로 생각한다.
5. 참고 문헌
1) 이형주(2020), 노인주간보호센터 성과측정모형 개발 연구, 성결대학교 일반대학원.
2) 강종수(2019), 사회복지행정의 이해, 학지사.
3) 이민훈ㆍ이진용 외 5명(2019), 사회복지행정론,
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사회복지행정론』. 나남출판.
김형식 외(2016). 『사회복지행정론(제3판)』. 양서원.
신복기 외(2013). 『사회복지행정론』. 공동체.
강영숙(2011). “사회복지조직의 조직성장유형에 관한 탐색적 연구 : 시설운영 사회복지법인을 중심으로”. 한국
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사회복지사 시험 대비 기본서
사회복지행정론(나눔의 집)
사회복지행정론 장인협 1, 기본 개념
2. 조직역학
3. 업무의 세분화
4. 수직적 위계와 정형화
5. 조직구조의 유형
6, 조직이론
1) 합리-합법적 모델
2) 인간관계론
3)개연
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