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사회복지사의 전문직 정체성 혼란과 새로운 자격제도에 따라 보수교육을 요구하는 시대적 변화가 슈퍼비전을 더욱 필요로 한다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 사회복지현장에서의 슈퍼비전이란 무엇이며, 왜 필요한지를 설명해 보았다. 사
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사회복지현장에서 슈퍼비전이 필요하다. 결국, 사회복지현장에서 슈퍼비전은 사회복지사를 전문가로 양성하고 전문적 발달을 하는데 핵심적인 도구가 되며, 궁극적으로 클라이언트에게 효율적이고 효과적인 사회서비스를 제공하도록 한다.
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사회복지실천의 가치 1.2.3
2. 사회복지실천과 관계형성
3. 개별사회복지실천 사례 1.2.3
4. 집단사회복지실천의 사례 1.2
5. 가족사회복지실천 사례 1
6. 지역사회복지실천 사례 1
7. 사회행동 사례
8. 슈퍼비전 사례
9. 사회복지실천에서의 윤
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슈퍼비전, 학지사
* 양옥경(2007), 사회복지 현장실습 수퍼비전, 양서원
* Patrick J. Morrissette 저, 이명우 외 2명 역(2012), 셀프 슈퍼비전, 학지사 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 역사
Ⅲ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 필요성
1. 행정적 필요
2.
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사회복지 가치와 관련된 교육의 강화이다. 사회복지는 그 자체로 특수성을 갖고 있기에 누구나 수행할 수 있는 전문직이 아니며 전문교육을 통해 사회복지 가치를 내면화하여야 한다. 하지만, 가치관련 교육은 교육현장, 보수교육, 슈퍼비전
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