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사회적 책임성 투자’라는 투자기준도 만들어져 있어, 사회적 책임을 적절하게 수행하는 기업에만 투자하는 펀드들도 상당수 있는 것으로 알려져 있다. 1) 기업의 사회적 책임 2) 사회적 책임 수행의 논리와 방식 3) 기업참여의 현실
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책임의 철칙 7.사회적 이슈의 해결을 위한 기업-정부 관계의 모색 8.기업의 사회적 이슈 해결을 위한 전략적 방안 9.기업 문화와 기업 윤리와의 상호 관련성 10.기업의 자율논리와 정부의 개입논리 11.전문 경영체제에 대한 우위성에
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사회적 책임수행이 활발한 이유는 규범적 동형화의 맥락에서 설명될 수 있다. Ⅰ. 기업이 가지는 불확실성의 이해 (1) 불확실성1 (2) 불확실성2 (3) 불확실성3 (4) 불확실성4 Ⅱ. 기업이 기업복지를 제공하는 논리 (1) 생산효율성의 증진
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  • 등록일 2010.12.27
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사회적 경제와 사회적 기업, 엄형식 지음, 정책 연구원, 2008 - 혁신, 기업가 정신과 경제성장, 탁충습, 2005 Ⅰ. 서 론  1. 대기업과 관련된 대표적 문제 - 대기업의 SSM  2. 기업의 사회적 책임에 대한 조명 Ⅱ. 본 론 1. 슘페터의 혁신
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  • 등록일 2012.07.22
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사회적 책임」, 『국제노동브리프』, 제4권, 한국노동연구원, 2006, pp. 28-35. 로베코삼, http://www.sustanablebrands.com 이안나, 「글로벌 SPA 브랜드의 마케팅 전략 비교 연구 : H&M, ZARA, UNIQLO를 중심으로」, 홍익대학교 산업미술대학원, 2013. H&M logo, http://
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논문 164건

방식(녹색평론),. 제 74호(2004), 임승빈, 주민투표제도의 논리적 개념과 유형 및 활용(지방행정), 8월호(2004) 임승빈, 지방자치론(파주:법문사,2006), 조성익, 민주적 제도의 도입이 어떻게 민주주의의 후퇴를 가져오는가?(경제와 사회), 통권 제 74
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  • 발행일 2008.01.02
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논리와 실제」, 한국경제연구원, 1999 이정전, 「환경경제학」, 박영사, 2000 전국경제인연합회 규제개혁팀, 「정부기능과 중복규제 : 실태와 개선사례」, 2000 정회성, \"지속가능한 사회를 향한 환경규제정책의 발전방향\", 한국환경정책 평가연
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  • 발행일 2004.11.19
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방식에서 수요자 중심으로 11 2. 시설에서 재가로 16 제 3 절 국가유공자를 위한 재가보훈서비스 21 1. 보훈대상자의 재가복지사업 대상 및 관리체계 21 2. 노인요양시설 등 사회복지시설 이용 지원 23 3. 노인ㆍ의료용품 지
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  • 발행일 2010.07.14
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사회적 책임”,「삼성경제연구소,윤리경영확산간담회 자료집」 정성래.(2002) “전국경제인 연합회”「기업의 사회공헌 애로요인 조사」 아름다운 재단.(2003) “한국 기업의 기부 실태조사”「아름다운 재단 기업사회공헌지수1차 발표」 전
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  • 발행일 2012.06.18
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논리와 방식이 옳은 것이며 - 목 차 - Ⅰ. 서론 ------------------------------------------------ 1 1. 교육이 시작된 배경 --------------------------------- 1 2. 교육의 목적과 의미 --------------------------------- 2 Ⅱ. 본론 --------------
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  • 발행일 2009.06.21
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취업자료 2,129건

수행하는 사회적 책임 활동은? 4. 당사에 지원한 적 있는가? 5. 가스가 가정에 공급되는 과정을 말해보라. 7. 일본원전 방사능유출에 대한 견해는? 8. 직장동료들과 인간관계는 어떻게 할 것인가? 9. 가스를 설명해보라. 10. 지중전선로의 방식을
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  • 등록일 2015.06.20
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  • 직종구분 기타
논리와 방법 (이견을 수용한 경우 이유와 과정)을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. (300자 이상 ~ 600자 이내) 6. 공공기관 직원으로서 가장 중요하다고 생각하는 가치관은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유를 본인의 경험 등 구체적인 사례를
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  • 등록일 2025.04.29
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  • 직종구분 전문직
논리와 방법 (이견을 수용한 경우 이유와 과정)을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. (300자 이상 ~ 600자 이내) 6. 공공기관 직원으로서 가장 중요하다고 생각하는 가치관은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유를 본인의 경험 등 구체적인 사례를
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책임감을 가지고 지도하겠습니다. 5. 직무수행계획서 <아동의 전인적 성장을 위한 체계적인 직무수행 계획> 저는 초등돌봄전담사로서 아이들의 눈높이에 맞춘 돌봄 서비스를 제공하며 돌봄교실의 긍정적인 발전에 적극 기여하고자 합니
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  • 직종구분 교육 강사직
방식 7.2 기존과 다른 방식의 문제 해결 경험 8.공동과업에서의 어려움 극복 사례 8.1 공동과업에서 발생한 어려움 8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략 9.입사 후 포부 9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유 9.2 본인이 회사에 기여할 수 있
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