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제도
(3) 유급휴가제도
2) 법정외복리후생제도
(1) 생활원조시설
(2) 금융 및 공제제도
(3) 보건 위생시설
(4) 문화·체육·오락시설
3. 새로운 복리후생전략
1) 카페테리아식 복리후생
2) 홀리스틱 복리후생
3) 라이프 사이
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2. 문제점 및 개선방안 5
Ⅱ. 본론 6
1. 장애인 복지행정의 현황 6
2. 여성복지행정 현황 9
Ⅲ. 결론 12
1. 우리나라 사회복지행정 실태와 문제점 및 개선전략 12
1)우리나라 사회복지행정 실태의 문제점 12
2) 개선방안 14
참고문헌 15
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제도”
2)“노사간의 임금 협상”
3) “종∙횡∙사선으로 연결된 유대의 고리”
4)“조합도 직장이다”
Ⅳ. 이론 접목을 통한 도요타의 노사관계 분석
1. 노조의 형태- 노조 지배 전략, 노조의 성격- 노조 동반자 전략
2. 노사협력
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조합은 회사를 삶의 터전으로 인식하여 회사의 존속 발전에 노력해야 할 것이며, 노동조합은 책임성 있는 노동조합 활동을 전개해야 한다. 경제사회 전체의 변화와 노동시장과 노동여건의 변화 등으로부터 과거의 전통적인 노동조합 제도의
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제도의 필요성과 정착방향
- 이성근 저. "부동산금융론". 부동산경제연구원. 2007
- "미국의 부동산 제도". 탁터알이(yter3000) 네이버 카페 2007
- 김영곤,이창석 저. "전략경영시대의 CEO-부동산보험,에스크로우업". 형설출판사.
제2절 청약 가점제
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제도화를 이루지 못하고 있다는 점이다. 그러나 이제는 해양리조트를 활성화 할 단계에 왔다. 해양리조트를 제도화한다는 것은 해양리조트를 사회제도 속에서 정착시켜 규준화 하는 것이다. 국내경제 수준과 후진성 국가와의 경제수준을 비
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제도적 요인설
④ 노동조합과 단체교섭
⑤ 경제∙고용구조의 격차
2) 우리나라의 소득양극화의 원인 분석
① IMF 이후의 급속한 경제개방
② IT산업과 기술혁신
③ 제도 및 경제주체의 정책
④ 기업의 경영혁신정책
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전략, 즉 기술의 유연화, 기능적 유연화, 수량적 유연화, 임금의 유연화는 각각 장기화되고, 공고화될수록 상호 모순을 일으켜, 혼란을 초래하게 된다. 그리고 하나의 전략의 채택은 다른 하나를 필연적으로 폐기하게 만든다. 가령, 수량적 유
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제도현황」, 한국무선국관리사업단, (2002)
[5] 김현종, 「전력선 통신 기술동향 및 전망」, 대한전자공학회, (2003)
[6] 박광로, 「Home network 기술 개요」, 과학기술정보연구소, (2001)
[7] 백승룡, 「전력선 통신을 이용한 사이버 홈」, 대한전자공학
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상호저축은행 정기예금
수협중앙회 정기예금
1000만원
600만원
청약저축
국민은행 청약저축
200만원
펀드상품
타임플리오 사모펀드
유리스몰 뷰티주식
비너스 주식 27
1800만원
저축상품 운용자금
4600만원 1. 현재 우리가정에서 가입한 금융
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