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단점은 스스로 개선할 수 있습니다.
그동안 간호사가 되기 위해 적지 않은 노력을 기울였습니다. 그러므로 당연히 삼성에버랜드에서 희망하는 업무 또한“비서”입니다. 그러나 단순히 전화응대와 스케줄관리, 그리고 상사의 지시에 기계적
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삼성그룹 비서실 재무팀이 직ㆍ간접적으로 치밀한 연락을 통해 진행했다고 볼 수 있다. 결국 에버랜드의 지배를 통해 전자ㆍ물산 등 그룹 전체의 지배구도를 완성하는 결과라는 사실상의 추정이 가능하다"고 강조했다.
또 검찰은 재판
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록 한 것이다. 이러한 전략에 따라 브랜드 네임도 철저히 외국산으로 들리도록 하였고 브랜드 구조도 모브랜드를 감추는 개별 브랜드 전략을 택하였다.
Ⅵ. 에버랜드(삼성에버랜드)
1. 신지식인 육성
에버랜드는 지식경영을 `사람을 경쟁무기
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삼성에버랜드 서비스아카데미 저, 2001, 21세기북스
『한국의 마케팅 사례 3』 이두희 저, 1999, 박영사
『서비스는 힘이 세다』박영실(삼성에버랜드 서비스 아카데미 강사) 저, 2002, 룩스북
인터넷 자료
에버랜드 공식 홈페이지 http://www.everland.c
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삼성 에버랜드와 SDS 판결을 통해 본 기업지배구조에 관한 업무상 배임죄의 해석 및 법정책」,『규제연구』 제20권 제1호, 2011년 6월
2) 인터넷 자료
네이버 위키백과
http://100.naver.com/100.nhn?docid=135298
http://cooco.tistory.com/99
http://infantcide.blog.me/500929
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