|
자가 출산한 경우에 출산여성에게 1인당 50만 원을 현금으로 지급한다.
* 자활급여
자활을 위한 급여에서는 자활에 필요한 금품의 지급 또는 대여, 자활에 필요한 기
능습득의 지원, 취업알선 등 정보의 제공, 공공근로 등 자활을 위한 근로기
|
|
|
복지서비스, 학교, 지역사회, 상담서비스, 미혼모자녀서비스, 근로아동복지 서비스
② 보완적 서비스 - 보육서비스, 보충적서비스(부모의 역할 대행)
③ 대리적 서비스 - 위탁사업
4. 아동학대 유형
① 신체적 아동학대
② 정서적 아동학대
③
|
|
|
복지부 장관이 관리운용한다. 보건복지부 장관은 국민연금재정의 장기적인 안정 유지를 위하여 그 수익을 최대로 증대시킬 수 있도록 국민연금기금운용위원회가 의결한 바에 따라 다음과 같은 방법으로 기금을 관리운용하되, 가입자가입자
|
|
|
근로기준법상 재해보상은 일시금이 원칙이나 산재보험법에서는 연금도 있다.
2. 산재보험법에서는 보험시설의 설치/ 운영/재해예방/근로복지 사업을 규정하고 잇다.
3. 보험급여 내용은 양자가 서로 다르나 보상수준은 동일하다.
4. 근로기
|
|
|
자들도 지역가입자가 된다.
(2) 국민건강보험심사평가원 - 국민건강보험법은 요양급여비용을 심사하고 요양급여의 적정성을 평가하기 위한 기관으로 건강보험심사평가원(이하 심사평가원이라 한다)을 설립하였는데, 이는 공단과는 별도의
|
|
|
복지상담원들을 일반직으로 전환시켜 전문복지인력을 통합관리하여 인력활용의 효율성을 극대화 해야 한다. 사실 복지상담원의 업무와 사회복지전문요원의 업무는 모두 중요한 복지업무이고 사회복지사 자격요건도 갖춘 동일한 복지전문
|
|
|
복지법제론
“국민건강보험법”
1.법의 의의
2.입법배경 및 연혁
1)입법배경
3.내용
1)적용대상
2)운영조직
3)보험급여
4) 재정 : 보험료 및 국고보조
5)보험급여수급권의 제한과 보호 등
6)이의신청 및 심사청구
4
|
|
|
근로의 능력이 없거나 생활이 어려운 자에게 인간다운 최소한의 삶의 수준을 보장하도록 하는 최후의 사회안전망인 것이다.
참고문헌
김기원(2000), 공공부조론, 학지사
김귀환 외(2005), 사회복지법제론, 나눔의 집
국민건강보험공단. www.nihis.or
|
|
|
복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 I. 생계급여
II. 주거급여
III. 교육급여
IV. 해산급여
V. 장제급여
VI. 자
|
|
|
복지행정 전문 요원이다. 방문보건요원은 일반직 공무원 중 의무, 보건직군에 속하는 광의의 복지행정 전문 공무원이라 할 수 있다.
보건소는 기초 자치단체 단위로 설치된 광의의 복지행정 전문조직으로 진료와 방역, 전염병 관리, 임상병리
|
|
메뉴펼치기
