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Cebu pacific의 정시운행
Cebu pacific의 수화물 규정
Cebu pacific의 좌석지정
Cebu pacific의 좌석가격과 추가로 부과되는 경우들
Cebu pacific의 스포츠 용품 규정및 요금
Cebu pacific의 제휴사(아고다)
Cebu pacific의 채용정보
Cebu pacific의 사회적 의무
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항공'의 성공전략 - 라이터스편집부, 2006
위기에 강한 사우스웨스트항공의 경영전략 - 조행만, 라이터스, 2005
위대한 기업을 넘어 영적 기업으로 - 마르크 건서, 현혜진 역, 한언, 2005
우리는 웃기는 리더를 존경한다. - 임붕영, 다산북스, 2005
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01”을 수상함으로써 서비스 품질의 우수성을 국제적으로 공인 받게 되었다.
같은 해에 여러 연구소에서 실시한 서베이 조사 결과 가장 만족스러운 항공사로 선발되기도 했다.
3) E-business 선도
PC통신과 인터넷 등의 발달로 온라인을 통한 항공
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서 환경의식을 고양시키고, 국내·외 환경동향을 쉽게 익히게 하였다.
그밖에 장애인과 여성을 많이 채용하여 인사 측면에서도 사회적 약자들을 배려하여 공익성을 높이고 있다. 대한항공은 이러한 다양한 사회 공헌 활동을 통해 국내에서 신
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채용
2) 교육훈련
3) 노사관계
(3) 성과보상
1) 경제적 보상을 통한 기업문화의 구축
2) 다양한 정보 제공
3) 가정을 보살피는 회사
3. 성공요인 및 위험요인
(1) 성공요인
1) 비용 차별화 전략
2) 인적자원경영
3) 다
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항공의 좌석 등급별 서비스
⊙ 장애인을 위한 편의 제공
⊙ 보디 페인팅 항공기
⊙ 기내식 시설
⊙ 승무원의 유니폼
g. People
① 조종사 자체 양성
② 팀 워크 향상 시스템(CRM) 실시
③ 장애인 채용
④ 장애인 승객을 위한 배려
⑤ 고객 불만 처
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③ 고객 만족 운영
ⅲ. 성공요인의 종합적 분석
⑴ 4P Mix
(2) SWOT분석
(3) STP
ⅳ. 경쟁사와 비교 분석
⑴ 상반되는 경영전략 사례 -full service career [대한항공]
Ⅲ. 결론(Conclusion & Recommendation)
ⅰ. 각자의 소감 및 종합적 의견
Ⅳ. 참고문헌
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서 부산시와 아시아나의 충분한 지원을 바탕으로 우위성이 있는 노선에서 주 승객층에게 차별화된 가치를 전달한다면 market challenger로서 제주항공이라는 market leader와의 격차를 줄일 수 있다. 따라서 주요 노선인 김포-김해 노선과 일본 노선
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서 직접적이고 구체적인 보상, 예를 들어 더 많은 여가나 인센티브 등을 요구할 가능성이 있다. 이러한 상황에 부딪히게 된다면 자연적으로 비용이 상승하게 될 것이고, 그렇다면 저가항공으로 꾸준히 성장하던 SWA이 어떠한 해결책을 가지고
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제주의 문화유산과 세계자연유산
3. 제주도 선사문화의 변천
4.고려의 탐라지배와 삼별초의 대몽항쟁
5. 원 간섭기의 제주
6. 조선시대 제주의 행정 구조
7.조선시대 왜구의 제주 침입과 방어
8. 조선시대 유배인과 제주
9.조선시
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