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효과적인 리더십 유형이 다르다.
상황적합이론, 경로-목표이론, 리더십 대체물 이론 등이 있다.
<상황이론에서 고려하는 주요 상황적 요소> (Tannenbaum and Schmidt, 1973)
① 리더의 행동적 특성
② 부하의 행동적 특성
③ 과업과 집단구조
④ 조
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히딩크 리더십 중 한국 축구팀에 가장 효과적인 요인은 무엇이며, 현대의 리더십이론 중 히딩크 감독의 리더십에 가장 가까운 것은 무엇인가?
◆파벌은 없다
◆'겉멋' 인기는 사절
◆커뮤니케이션의 중요성
◆경쟁을 즐겨라
◆공
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고행하는 동안에 막강했던 조선함대는 비겁자 원균 때문에 모조리 수장·괴멸되고 말았던 것이다.
현대전은 고도기술 무기의 살상력과 정확성에 의해 전세가 좌우되겠지만, 이를 움직이는 것은 여전히 인간인바, 리더십의 중요성은 아무리
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고문헌 ◇
오명호. “ 현대정치학 방법론 ”. 박영사. 1995.
이진곤. “ 한국 정치 리더십의 특성 ”. 한울 아카데미. 2003.
최 진. “ 대통령 리더십 ”. 나남출판. 2003
한국정치연구회 정치사분과. “ 한국현대사 이야기 주머니 ”. 녹두. 1993
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고 많은 노력과 리더가 되기 전부터 경험했던 것으로 전략을 짠다면 누구에게나 인정받는 리더가 될 수 있을 거란 생각이 든다.
참고 문헌 : 현대조직의 리더십 이론(Gary Yukl 지음, 이상욱 옮김, 시그마프레스(주)), 리더와 리더십(정우일 저, 박
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‘스티브 잡스의 위기돌파력’을 읽고
┃ 위기돌파력1: 처리하지 말고 해결해라
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〔취사선택하여 버리는 힘〕
• 가장 중요한 결정이란 업무순위를 설정하고 무엇
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이러한 성차에 대한 이해가 더해진다면 두 성의 잠재력을 보다 효과적으로 개발 및 활용할 수 있을 것이다.
4. 맺음말
여자중학교를 다니던 나는 보통의 친구들처럼 수학과목에 매우 취약했고, 수학은 어려운 과목이라는 나만의 공식은 조금
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히 유지하고 지속해 나가는 것이 더 올바른 관계인 것이다.
이러한 인간관계를 사회생활에서 유지하기 위해 나는 뜻이 맞는 동료들과 정기적인 모임을 가질 것 이다. 지금 당장은 친밀한 사이처럼 보일지 몰라도 사람의 마음이 시간이 지나면
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고 있지 않음
해결방안
고객중심으로 조직변환
현재의 판매인력은 상품을 관리하고 상표 별 중앙 집권적 관리, 통계적 자료에만 관심을 두지만 CRM에서 필요한 조직은 상품을 팔기보다는 관계를 구축하고 지역별 고객 중심적 관리를 하며 고
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생애
1. 대한민국 건국
2. 수정자본주의 경제와 외교
3. 사회 복지 교육과 평등사상
이승만의 공과 과
이승만에 대한 평가
임시정부 시절
사례를 통한 평가
건국 60년후의 평가
리더십
리더십 실패 요인
이승만이 없었다면?
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