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. 유한킴벌리의 신기업문화
1. 유한킴벌리의 효율적인 인사관리
2. 유한킴벌리의 봉사하는 기업문화(사회공헌)
Ⅳ. 상생의 노사문화 (대전공장의 예)
1. 탄력적 근무제 (4조2교대)
2. 지식근로자양성
3. 가족친화적 경영
Ⅴ. 결론
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자기소개서 합격 예문4편
1) 종합사회복지관 사회복지사 자기소개서
1.성장과정
2.성격소개
3.전공분야 내용
4.사회생활, 경력 및 주요활동내용
5.종합사회복지관 지원동기 및 입사 후 포부
6.직무수행계획서
2) 다문화가족지원센터 사
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서울시 동작구 내 청소년 관련 기관
1. 동작구 청소년 활동진흥센터
2. 동작청소년성문화센터‘더하기’
3. 동작청소년문화의 집
4. 동작진로직업체험지원센터 ‘두드림’
Ⅱ. 대표기관의 주요사업 파악(동작구 청소년 활동진흥센터)
1.
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교류학교는 기초 예절교실, 전통 풍물배우기, 절 배우 기, 식사예절 배우기, 레크리에이션, 마술 배우기 등 다양한 프로그램을 통해 서로를 알고 친해지는 자리로 만들었다.
특히 설을 앞두고 준비한 절 배우기 시간은 웃음 한마당. 청소년 들
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청소년정보문화센터'에서 청소년활동에 대한 각종 정보를 실시간으로 수집해서 제공하는 방식으로 바뀌어야 한다. 이렇게 될 때, 개인이나 소집단이 자유롭게 다양한 청소년활동에 참여할 수 있다. 또한, 홈스테이를 장려하여 국내외 교류활
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