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것이기에 당연히 받아야 한다고 생각하지만 소외받는 계층을 선별하고 복지를 제공한다면 자원 낭비 덜 할 수있고 질 높은 복지혜택을 받을 수 있다고 생각한다.
보편성을 기반으로 하지만 특별한 복지 욕구를 가진 사람들에게는 선별성을
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다 찬반의 입장이 다를 것이다. 나 역시 보편적 복지를 원하면서도 나보다 더 어려운 환경에 놓인 가정의 아이들을 볼 때면 선별적 복지가 맞을 수 도 있겠다고 생각이 바뀌기도 한다. 각 정책마다 국민 전체를 완벽하게 만족시켜주기는 힘들
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선별주의와 보편주의
1) 선별주의
2) 보편주의
2. 선별주의와 보편주의의 가치갈등의 예
1) 선별주의와 보편주의의 가치갈등의 예(무상급식)
2) 무상급식 찬성 주장(보편주의)
3) 무상급식 반대 주장(선별주의)
3. 선별주의와 보편주의의 가
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등 사회복지전달체계를 새롭게 구축할 방안에 대한 계획적으로 철저한 구상이 필요하다고 생각한다.
[참고자료]
네이버 지식백과사전
http://kswjym.tistory.com/239 I. 서론
II. 본론
1.선별주의의 주장
2. 보편주의의 주장
III. 결론
[참고자료]
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. 서울신학대학교
http://www.riss.kr/link?id=T13917155
김장래(2014). 초등학교 무상급식 재정의 공평성 분석. 한국교원대학교
http://www.riss.kr/link?id=T13414826 1. 서론
2. 본론
(1) 선별주의와 보편주의
(2) 무산급식의 찬반 의견
(3) 견해
3. 결론
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책임
[4] 이용고객들의 협조업무
1. 이용고객의 선별
2. 최대량의 실태정보
3. 철저한 정직성
4. 정보의 보안성
[5] 부동산컨설턴트의 보수 관계
1. 부동산컨설팅 보수의 결정
2. 정액보수 또는 고정보수
3. 수정보수
4. 실적보수
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선별적 서비스를 제공하는 곳이 아닌 보편적 서비스를 제공하는 기관으로서 정체성을 확립시켜 나가야 할 것이다. 이에 낙인을 줄이고 사각지대 아동의 발생을 막기 위한 적극적인 지역사회 내 홍보와 아웃리치를 통한 적극적인 클라이언트
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주장들에 대해서 서로 비판하고 자기의 입장을 방어하는 과정에서 불필요한 논쟁이 있을 수 있지만 신학과 심리학의 통합은 기독교상담의 발전과정에서 필연적으로 논의되어야 하는 주제이다. 물론 통합을 보는 다양한 견해들이 있고 찬반
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주장의 정당성을 확보하는 것이 토론이기 때문이다. 그러므로 민주적인 문제
해결방식에 있어서는 이런 토론과 대화, 그리고 설득과 합의의 과정이 꼭 필요하다.
토론 가운데서도 특히 학습토론은 정해진 규칙에 따라서 찬반의 대립된 견해
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찬반논란은 여전히 남아있다고 할 수 있을것이다.
아직도 안락사에 대한 논쟁은 끊임없이 일어나고 있으며 지금 이 시간에도 어디선가 이 문제를 놓고 고심하고 있는 국가, 단체, 개인이 있을 것이다. 최근 ‘뇌사상태에 있는 사람도 의식이
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전체주의 체제를 만들어낼 우려 ※ 역량질문 공통
1. 일자리 창출 방안
2. 저출산 고령화 사회 대처 방안
3. 공무원연금 개혁
4. 복지논쟁(선별적 복지vs보편적복지)
5. 임금피크제 찬반
6. 규제개혁 방향
7. 부정청탁 방지법(김영란법)
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주장은 인사담당자들에게 좋지 않은 인상으로 비춰져 자기소개서 자체의 진정성을 의심받게 된다. 본인이 주장하는 내용의 근거나 이유가 얼마나 보편성 또는 설득력을 가졌느냐를 회사에 제출하기 전 반드시 검토해봐야만 한다. 예를 들면
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보편적복지와 선별적복지를 설명하고 어느 쪽이 나은지 말해보세요.
우리나라 자살률은 세계 최고 수준인데, 윤리적 측면에서 이것이 왜 문제가 되는지 설명해보세요.
노인인구가 증가하고 있는 추세인데, 이렇게 되면 어떤 문제가 발생하게
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대로 말해보세요.
4.
현재 우리나라 국민건강보험의 문제점에 대해 말해보세요.
5.
국민건강보험공단에 지원한 이유가 무엇인지 말해보세요.
6.
최근에 읽은 책 또는 영화에 대해서 말해보세요.
7.
현재 우리나라 상황에서 선별적 복지와 보편
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선별적 복지와 보편적 복지에 대한 견해 1. 성장과정 (1000자 이내)
▦ 항상 큰 포부를 갖고 살아가자.
2. 성격의 장단점 (1000자 이내)
▦ 항상 북적거리며 다양한 경험들을 해 왔습니다.
3. 지원동기 (1000자 이내)
▦ 사회복지학을 배우
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