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성장위주의 정책에서 그만 벗어나고 분배의 정책으로 나아가야 할 시점인 것이다. < 참고 서적 > - 한국처럼 무비판적으로 시장주의 수용한 나라는 없다 [오마이 뉴스 2003-10-24 20:12] - [한국보건사회연구원] 'OECD국가의 사회지출과 경제성
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  • 등록일 2007.01.13
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성장을 우선시하는 정책으로 경제성장을 이룩한 후에 빈곤문제의 해결을 해야 다는 주장과 그 동안 성장우선정책으로 나타나는 부작용이 극심해져서 생겨나는 현상이니 성장보다는 분배를 우선시하여 빈곤계층에 지원을 확대해 나가야 된
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  • 등록일 2012.09.12
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양극단으로 쏠리는 현상 측정지표 : Wolfson지수, ER지수 소득 양극화 소득 분위별 분배상황이 균형분포를 이루지 못한 현상’ 측정지표 : 지니계수, 5분위·10분위 분배율 한국의 빈부격차 경제성장과 빈부격차와의 관계 - 산업구조의
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  • 등록일 2011.08.19
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성장세와 임금 상승률 한국의 빈부 격차 [소득 불균등]  ≪ 그 래 프 ≫ 한국의 소득불균등 지수(소득 5분위 배율 및 지니계수) 추이 한국의 빈부격차경제성장과 빈부격차와의 관계 - 산업구조의 변화와 고용불안
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  • 등록일 2011.08.10
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분배 중심적 VS 시장 지향적 토지정책 비교 1)양(兩) 정책의 구체적인 비교 2)분배중심과 시장지향이라는 양극단적 견해가 존재하는 이유 ※ 시대별 토지정책 접근 5. 최근(1990년 이후)의 우리나라 토지정책 1) IMF 구제금융 이후
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  • 등록일 2006.02.19
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논문 17건

성장-후분배의 논리’가 지배적으로 작동하고 있는 것이다. 이러한 한국의 상황과 관련하여, 2007년 덴마크가 지자체의 행정구역을 개편하였다는 사실은 의미하는 바가 크다. 그동안 지역 간 경제력 차이가 지역복지의 격차를 확대하는 것을
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  • 발행일 2012.06.07
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성장둔화·고용감소 등을 겪으면서 재분배정책이 그 중요한 원인으로 지목되고 있기 때문이다. 또한 ②재정적자와 조세부담이 커져 재정의 지속 가능성에 대한 의문이 제기되고 있고, ③비정형 가족의 증가와 같은 새로운 사회적 위험에 대
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  • 발행일 2009.06.14
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분배 및 조정 제4절 투자회사와 피투자회사간의 커뮤니케이션 및 모티베이션 1.커뮤니케이션 방법론 2.모티베인션 방법론 제5절 투자회수 및 철수전략 1.단계별 투자회수 프레임웍 2.투자 회수 방법론 3.투자 철수 방법론 제 4장 다각화
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  • 발행일 2008.10.15
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성장 고찰 1. 국부론의 요약 2. 5편에서의 내용적 결합에 의한 한국경제성장과의 연관성 2.1 주권자 또는 국가에 고유하게 속해있는 수입의 기금 또는 재원에 대하여 2.2 조세에 대하여 2.3 공채에 대하여 3. 아담 스미스의 화폐
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  • 발행일 2008.11.19
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  • 저자
분배가 악화되거나 이익집단의 지대추구 행위가 만연되기 쉬우므로 성장과 분배의 조화를 고려한 장기적 안목의 복지정책이 구상되어야 한다. 해외부문에서는 국제조약상의 규제나 통상분쟁을 피해갈 수 있는 창의적인 산업정책을 개발하
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  • 발행일 2008.10.21
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취업자료 265건

성장하도록 돕는 역할을 하는 것이 중요하다고 생각합니다. 그리고 변화에 능동적으로 대처하는 교사가 되고 싶습니다. 4차 산업혁명과 차세대 교육 환경변화에 능동적으로 대처하지 못하면 교사로서의 경쟁력이 악화되고 결국에는 신뢰도
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  • 등록일 2022.02.22
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  • 직종구분 교육 강사직
국논단 p8 2006년 6월 2) 이병박 신화는 없다 p295 1995년 3) 김태성-성경륭 복지국가론 p113 2004년 4) 강준만 노무현과 국민사기극 p268 2001년 
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  • 등록일 2009.07.18
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  • 직종구분 기타
성장통처럼 느껴 졌습니다. 걱정스러운 잡념들을 없애기 위해 보통 운동으로 해소하고 있으며, 걱정을 하는 과정 또한 스스로를 발전 시킬 수 있는 자양분으로 삼겠습니다. [ TYPE 2-20 ]----------------------------------------------------------------------------
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  • 등록일 2022.09.02
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  • 직종구분 일반사무직
중요도에 대해 협의하고 판단하여 업무중요도 리스트를 작성하기 시작했습니다. 그 결과 업무가 지연되는 것을 막을 수 있었고 효율적으로 업무 스케줄을 소화해 낼 수 있었습니다. 1. 지원자의 성장과정 2. 성격의 장단점 예시 모음
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  • 등록일 2021.10.06
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  • 직종구분 일반사무직
성장을 이룰 수 있는 환경을 만들어 나가는 것이 중요하다고 생각합니다. 본인의 역량을 통해 조직이 성장하고, 성장하는 조직에 맞는 역량을 키워가며, 여기서 멈추지 않고 그 성장을 분배하며 더 나은 세상을 만들어 가고자 하는 그런 기업
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  • 등록일 2023.01.02
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  • 직종구분 일반사무직
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